10% servicio hoteles Ecuador

10% servicio en hoteles
Acerca del 10% sobre el servicio de restaurantes y según el artículo 4 se acuerda la recaudación, control y reparto del 10% adicional al consumo.
Se cobrará en lasempresas y establecimientos determinados en el Art. 3 del acuerdo, pagado al contado o a crédito, siguiendo estos procedimientos para:
a) Los hoteles, bares y restaurantes los cuales emitirán loscorrespondientes comprobantes de venta autorizados por el SRI en los que se desglosa el valor correspondiente al 10% adicional al consumo. Deben contener obligatoriamente “Incluye 10% de servicios - propina -TIP” y, se debe desglosar en la casilla respectiva, dentro del comprobante, con “10% propina - TIP”, en reemplazo del “10% Servicios”;
b) El empleador debe elaborar mensualmente un cuadro en el queconsten los valores de las ventas de cada uno de sus establecimientos, desglosando el valor del “10% propina - TIP” o 10% adicional al consumo y lo exhibirá en un lugar visible para todos lostrabajadores. Así en caso de existir organizaciones de trabajadores, la información , de manera obligatoria, la otorgará el empleador a los dirigentes de las asociaciones;
c) El empleador debe entregar acada trabajador la liquidación del pago del 10% propina-TIP, que incluye los siguientes datos:
- Nombre del establecimiento.
- Período mensual que corresponde.
- Nombre del trabajador.
- Monto totala distribuir.
- Número total de horas trabajadas.
- Valor alícuota.
- Número de horas trabajadas por el trabajador.
- Cantidad a recibir.
- Firma del trabajador.
Además el empleador debeelaborar un reporte mensual de este pago, haciendo constar la firma del trabajador.
Para el pago del 10% propina -TIP, se realizará el calculo tomando en consideración las horas trabajadas, esto es, sesumarán las horas laboradas de todos los trabajadores. El valor del 10% por servicios se dividirá para dicho valor, y el resultado será la alícuota que, multiplicada por las horas trabajadas de cada...