actividad semana 4 sena
Actividad: Gestión de equipos misionales
Nombre aprendiz:
KRISTIN YISETH RODRIGUEZ MADRID
Email:
Kristin_rodriguez@hotmail.comFecha:
25/02/2014
Descripción:
Esta actividad está compuesta por cuatro puntos a desarrollar, que buscan que el aprendiz aplique los conceptos aprendidos sobre el control decalidad de los equipos al interior de su empresa; todo ello con base en el material de estudio y apoyo suministrado para la unidad N°4.
Dichos puntos a desarrollar son:
1. Diseñe elformato de hoja de vida de equipos institucionales críticos de la empresa para la cual labora.
2. Diseñe y diligencie el plan de mantenimiento preventivo y calibración de equipos, deigual manera para la misma empresa.
3. Diseñe el procedimiento para el mantenimiento, verificación y calibración de los equipos institucionales críticos de dicha empresa.
4.Escriba las conclusiones del aprendizaje que obtuvo tras el desarrollo de la presente actividad.
1.
2.
CONCLUSIONESLa operación y control del mantenimiento es la columna vertebral de una sólida administración del mantenimiento, en el necesitamos establecer la demanda del mantenimiento, losrecursos de mantenimiento, los procedimientos y medio para coordinar, normas de rendimiento y calidad, la retroalimentación, monitoreo y control que solo se logran con los sistemas degestión de calidad que determinan y estructuran la organización de la empresa. Es por eso que todas las organizaciones deben contar con operaciones en dónde se lleven a cabo medicionesconfiables después de haber realizados una debida inspección de los instrumentos y varios ensayos para verificar que estén realizando su función de forma correcta
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