Actividad

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ACTIVIDAD DE EXTENSIÓN UNIVERSITARIA/ PROYECCIÓN SOCIAL Taller de sensibilización “Transparencia de las organizaciones”

I.- CARATULA:

Facultad: Ciencias Contables Administrativas y FinancierasCarrera Profesional: Contabilidad

Centro Uladech: Chimbote

Nombre de la asignatura: Gobernanza en las Organizaciones

Semestre académico: 2011

Ciclo académico: IV

Docente Tutor:Milton Mendoza Correa

Nombres y apellidos: Abril Vanesa Torres Ramirez

Integrantes del grupo:  Rusby Peña Robledo  Dora Liz Rodriguez Encinas

 Tatiana Delgado Villanueva  Linda Marín Urbano Jonathan Linares Díaz  Carla Sánchez Cerna  Kristell Diaz Quispe  Susan Rodriguez Zorrilla II.- Introducción: “Taller de sensibilización acerca de los principios de Transparencia en lasOrganizaciones”. III.- Ámbito de aplicación: Comisaria de Buenos Aires (Nvo. Chimbote) IV.- Números y características de los participantes: Los integrantes fueron 26 personas en los cuales:  24 sonsuboficiales  01 comandante  01 capitan V.- Resultados: Bueno nuestra taller ya estaba planeado a quienes se iban a dirigir, con previo acuerdo del grupo, porque creímos convenientes informar acerca de un tematan importante que ellos debían de conocer. El diagnostico fue la primera actividad que hicimos el cual encuestamos a solo 15 personas, gracias a ellos n o se opusieron a responder las preguntasformuladas. Lo cual sacamos una conclusión de que la mayoría de ellos no conocían los temas económicos, ni administrativos de su grupo. La planificación lo hicimos con el grupo también previo acuerdo, meacuerdo que quedamos en realizar un domingo pero en la mañana, ya estaba planeado, pero lamentablemente no se pudo.

La ejecución lo realizamos pero no con previa planificación de 4 semana pero silo realizamos, tal como lo habíamos planeado, pero sin break, porque el capitán nos dijo que no era necesario. Además solo no era acorde en la fecha y hora. VI.- Logros:  Una gran satisfacción que...
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