1. INFLUENCIA EN LA ORGANIZACIÓN DE LA IGLESIA CATÓLICA
En el transportar del tiempo, la Iglesia Católica estructuró su organización, su jerarquía de autoridad, su estado mayor (asesoría) y su coordinación funcional.Esta cuenta con una organización jerárquica tan simple y eficiente que su gran organización ha operado satisfactoriamente bajo el mando de una sola persona el Papa. Esta estructura ha servido de modelo a otras organizaciones que han compartido sus estilos, sus experiencias, principios y normas

2. INFLUENCIA DE LA ORGANIZACIÓN MILITAR 
La organización lineal tiene sus orígenes en la militar, se maneja el principio general de mando, según elcual cada subordinado solo puede tener un superior, fundamental para la función de dirección; aquí observamos la escala general de
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Fundamentos de Administración13
mando con sus diferentes niveles, con el correr del tiempo se creó la necesidad de delegar la responsabilidad. El principio de la dirección es otro aporte que la organización militar ha hecho a la administración, según el cual todo soldado debe conocer perfectamente lo que se espera de él y lo que debe hacer. Para los militares toda organización requiere de una planeación en la cual las decisiones deben ser científicas y nosimplemente guiadas por la intuición. Estas deben basarse en la probabilidad y no solo en la necesidad lógica. El Administrador debe aceptar la incertidumbre y planear de manera que pueda contrarrestar la incertidumbre.
3. INFLUENCIA DE LOS PIONEROS INDUSTRIALES Y DE LOSEMPRESARIOS
 En Estados Unidos la obra del canal de Erie en 1820-1830 dio lugar a grandes construcciones y fortaleció el negocio del transporte, dio inicio a los ferrocarriles. A partir del Ferrocarril las inversiones y los seguros se tornaron populares, este permitió la colonización del territorio y provocó la urbanización rápida, se crearon nuevas necesidades de vivienda, [continua]

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