Administracion I
Administración II
Docente : Lic. Antero Ortiz Chávez E- mail : aortizc@autonoma.edu.pe
Gracias
“La Empresa como Unidad Económica, Administrativa y Social”
Términos Básicos
Ciencia Su objeto de estudio, es el conocimiento de las cosas por sus principios y causas. Técnica Procedimiento o conjunto de procedimientos que tienen como objetivo obtener un resultadodeterminado; también, procedimientos puestos en práctica al realizar una actividad; así como también, la pericia o la capacidad que se pone de manifiesto cuando se realiza la actividad. Tecnología Conjunto ordenado de conocimientos y los correspondientes procesos, que tienen como objetivo la producción de bienes y servicios, teniendo en cuenta la técnica, la ciencia y los aspectos económicos, sociales yculturales involucrados.
TRES ENFOQUES CLAVES DE ADMINISTRACION
ENFOQUES
Racional
Definición de Organización
Es una forma de trabajo social formalmente establecido cuyo propósito explícito es lograr ciertos objetivos Es una colectividad cuyos integrantes persiguen diferentes objetivos, pero reconocen el trabajo organizado como un importante recurso para el logro de sus objetivosindividuales Es un sistema formado por actividades interdependientes que operan e intercambian con un entorno donde están inmersos
Aspectos Claves del Enfoque
Enfatiza dos aspectos: Objetivo específico y formalización Enfatiza que una organización es una colectividad social compuesta por individuos que persiguen objetivos comunes Enfatiza el hecho que el entorno da forma, sustenta e infiltra a lasorganizaciones
Principales Pre cursores
Barnard, March, Simon Mayo, Parsons, Coser
Natural
Sistémico
Di Maggio & Powell, Hannan
LA ORGANIZACIÓN ES UNA UNIDAD INSPRESCINDIBLE EN CASI TODAS LAS ESFERAS DE LA VIDA SOCIAL DEL SER HUMANO A TRAVES DEL CUAL ES POSIBLE LOGRAR SUS OBJETIVOS SOCIALES, ECONOMICOS, CULTURALES E INTELECTUALES, ETC.
¿Qué
es Organización ?
una
• Dos o máspersonas que trabajan juntas en forma estructurada para alcanzar un objetivo específico o un conjunto de objetivos (Stoner)
LA ADMINISTRACION CIENCIA O ARTE
EL PROGRESO DE LAS ORGANIZACIONES DESDE SU ESTADO PRIMITIVO SE LOGRO POR LA APLICACIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN COMO CIENCIA Y ARTE
PERSPECTIVA DEFINICION DE ADMINISTRACION
Procesos
La administración es un proceso que incluye unconjunto de actividades y funciones orientadas al logro de un determinado nivel de eficiencia y eficacia en una organización. La administración es una ciencia social formada por un cuerpo de conocimiento en la forma de principios, conceptos y teorías
Ciencia o Disciplina
Arte o Actividad Humana
La administración sólo puede ser desarrollada por personas que están insertas en una organizaciónSolana y Pienovi: Entienden al acto de administrar como
arte y a la administración como ciencia y técnica: • Es arte porque quienes la ejercitan lo hacen en base a Su experiencia, transmitida sucesivamente y perfeccionada en los hechos de la vida cotidiana. • Es ciencia porque constituyen un sistema de conocimientos metódicamente fundamentados. • Es técnica porque aporta el herramental deprincipios, normas y procedimientos aplicables a la conducción de las organizaciones y que coadyuvan al arte de administrar. CONCEPTO: La Administración es un Arte cuando interviene los conocimientos empíricos, habilidad, creatividad. Sin embargo, cuando se utiliza conocimiento organizado, y se sustenta la práctica con técnicas, se denomina Ciencia. Las técnicas son esencialmente formas de hacer lascosas, métodos para lograr un determinado resultado con mayor eficacia y eficiencia.
LA EMPRESA
PRINCIPIO DE LA UNIVERSALIDAD DE LA ADMINISTRACIÓN:
“TODO GRUPO SOCIAL PUEDE Y DEBE SER ADMINISTRADO”
¿PENSAMOS EN ESTO?
……..EXPLOTACION, AVARICIA, MALOS JEFES, TRATO INHUMANO, SUELDOS BAJOS, DESPIDOS, ETC.
Sin embargo, en toda actividad humana hay cosas positivas y negativas….LA...
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