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  • Publicado : 30 de marzo de 2011
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• Clasificación de las organizaciones.
Existen muchas maneras de clasificar y nombrar los tipos de organización, algunas de ellas son: por su actividad, por la naturaleza de su capital, por su magnitud, por su forma ya sea tradicional o emergente, por sus objetivos; siendo así que cada una de estas responde a distintos aspectos de una organización.

- Por su actividad.
En este tipo declasificación las organizaciones se conforman en tres grupos:
a) Las empresas industriales, “se caracterizan por la transformación de elementos naturales en otro tipo de producto, o bien, a la transmutación de elementos físicos o químicos a otros”. Estas se subdividen en extractivas y de transformación.
b) Las empresas comerciales, “se caracterizan por la sola labor de comprar y vender, es decir, nonecesitan alterar los productos que compran… Las empresas comerciales llegan a constituirse en grandes escaparates, por decirlo así, de una variedad de artículos que sería difícil que llegase a desplazar una sola industria.”
c) Las empresas de servicio, “son aquellas que proporcionan un beneficio a la sociedad. Estas compañías han proliferado en las últimas dos décadas, debido principalmente, ala gran demanda de nuevas actividades, que tal vez a principios de este siglo ni se conocían.” Lo que venden “es un valor intangible, es decir, algo que no se puede ver, tocar u oler.”

- Por la naturaleza de su capital.
Si se considera el tipo de inversión que tienen las organizaciones las organizaciones se agrupan en:
a) Inversión de carácter privado, “con el concurso de varias personasque aportan un patrimonio para constituirlas”.
b) Inversión de carácter público, “el Estado tiene la total participación en ellas”.
c) Inversión de carácter mixto, cuyo capital es la mezcla de aportaciones tanto públicas como privadas”.
Dentro de este grupo también se pueden clasificar las organizaciones dependiendo del origen de su capital:
a) Capital nacional, consiste en “las aportacioneshechas por los nacionales dentro de su país”.
b) Capital extranjero, son las “aportaciones hechas por los de otras nacionalidades”.
c) Coparticipación, se realiza cuando “las aportaciones son tanto de nacionales como de extranjeros”.

- Por su magnitud.
De acuerdo a la magnitud de las organizaciones, la cual es determinada por la relación existente entre sus ventas y el número de empleados conel que cuenta, puesto que ellos son “dos factores, o dos elementos de juicio razonable para poder dividir a las empresas”.
De acuerdo a su magnitud se consideran cuatro tipos de organizaciones:
a) Las micro o caseras, se caracterizan por que el dueño “está generalmente dedicado a la producción y dedica muy poco tiempo a la administración”.
b) Las pequeñas, cuentan con “algún tipo dedivisión del trabajo, en las que el gerente o el empresario generalmente no participan directamente en el proceso de producción”.
c) Las medianas, presentan “algún tipo de organización formal de las actividades y una especialización en la administración”.
d) Las grandes, se caracterizan por tener una organización formal y especialización por norma.

• Clasificación de Organizaciones.Principalmente, podemos clasificar a las organizaciones en dos grandes grupos, de acuerdo a su carácter y busca de rentabilidad:
•Organización lucrativa: recibe su nombre ya que la misma posee fines de lucro, es decir que además de buscar una rentabilidad social, busca una rentabilidad económica. Este concepto lo podemos simplificar diciendo que son aquellas organizaciones que buscan un beneficio económico.•Organización no lucrativa: Son organizaciones sin fines de lucro, es decir que su objetivo principal no es la búsqueda de un beneficio económico.

La Empresa como organización:
En economía se define a la empresa como "la unidad básica de producción de bienes y servicios", podríamos mejorar esta definición diciendo que "la empresa es un conjunto organizado de factores de la producción...
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