Administracion

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ORGANIZACIÓN
Estructura Funcional: Se eligió esta estructura por el hecho que nuestro rubro es un servicio y no necesitamos de tantas aéreas extras en la empresa. También porque necesitamos unasecretaria como apoyo empresarial y al asesor legal por un corto plazo.
AREA DE VENTAS :
CARGO : Secretaria
DEPENDE : Gerente General
FUNCIONES GENERALES
Organización de documentos en la empresa,desarrollo y planteamiento de papeleos.
AREA DE VENTAS. |
Cargo: SecretariaDepende: Gerente general. |
FUNCIONES GENERALES: |
* Organización de documentos en la empresa, desarrollo yplanteamiento de papeleos. |
FUNCIONES ESPECIFICAS: |
* Ordenar los documentos día a día de la empresa * Repartir los pedidos de ventas que se han hecho. * Archivar los encargos de productosempresariales. * Cuidar de que los pedidos se entreguen a tiempo. * Desarrollar los formularios de ventas de los productos. |
PERFIL DEL PROFESIONAL: |
Sexo : FemeninoCaracterísticas físicas: Excelente condición física. Características personales: Puntualidad y Coordinacion.Experiencia previa laboral requerida: Debe de tener como minimo 1 año de experiencia laboral, y mucha facilidadcon el manejo de documentos y programas de computadora. Familiarización con su campo de actividad.Preparación Académica * Secundaria Completa, experiencia mínima de 1 año y haber llevado cursos decomputación. |

AREA DE PRODUCCION |
Cargo: Diseñador Depende: Gerente general. |
FUNCIONES GENERALES: |
* Solucionar problemas sobre los diseños y tener ideas creativas para laempresa |
FUNCIONES ESPECIFICAS: |
* Tener bastante cultura general artística, sobre todo ser una persona con buen humor, pues se va a tener que enfrentar con muchos problemas * Ser creativos ,con diseños originales y de vanguardia |
PERFIL DEL PROFESIONAL: |
Sexo : Masculino o femenino Características físicas : Buena presentación personal Características personales: Puntualidad y...
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