Administracion

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Concepto de Administración 
Concepto # 1 Es el esfuerzo humano coordinado para obtener la optimización de los todos los recursos a través del proceso administrativo, a fin de lograr los objetivos constitucionales.

Concepto #2 Isaac Guzmán Valdivia
Es la dirección eficaz de las actividades y la colaboración de otras personas para obtener determinados
Resultados.

Concepto #3José A.Fernández Arena
Es una ciencia social que persigue la satisfacción de objetivos institucionales por medio de una estructura y a través del esfuerzo humano coordinado.

Concepto #4Harold Koontz y Cyril O’Donnell
Es la dirección de un organismo social y su efectividad en alcanzar sus objetivos, fundada en la habilidad de conducir a sus integrantes.

Concepto #5 Henry Sisk y Mario Sverdlik
Esla coordinación de todos los recursos a través del proceso de plantación, dirección y control, a fin de
Lograr objetivos establecidos.

Concepto #6 Robert F. Buchele
El Proceso de trabajar con y a través  de otras personas a fin de lograr los objetivos de una organización
Formal.

Concepto #7American Management Association 
La administración es la actividad por la cual se obtienendeterminados resultados a través del esfuerzo y la cooperación de otros.

Concepto #8 Joseph L. Massie
Método por el cual un grupo de cooperación dirige sus acciones  hacia metas comunes. Este método implica técnicas mediante las cuales un grupo principal de personas (los gerentes) coordinan las actividades de
Otras.
Concepto #9 La administración se ha llamado “El Arte de hacer las cosas por conductode las personas”, Esta definición, que se debe a Mary Parker Follet, llama la atención al hecho de que los gerentes alcanzan las metas organizacionales haciendo que otros lleven a cabo las tareas necesarias, pero no realizando ellos mismo tales tareas.
Concepto #10La administración es el proceso de planificar, organizar, dirigir y controlar los esfuerzos de los miembros de una organización y deutilizar todos los demás recursos para alcanzar metas declaradas.

Elementos del concepto de Administración
La mayoría de los conceptos de administración utilizan  los siguientes términos:
• Objetivo: la administración siempre esta enfocada a lograr determinados fines o resultados.
• Eficacia: se refiere a lograr los objetivos satisfaciendo los requerimientos del producto o servicio entérminos de cantidad y tiempo.
• Eficiencia: esto es hacer las cosas bien. Es lograr los objetivos garantizando los recursos disponibles al mínimo costo y con la máxima calidad.
• Grupo social: es necesario que exista un grupo social para que se de la administración.
• Coordinación de recursos: en la administración se requiere combinar, sistematizar y analizar los diferentes recursos que intervienen enel logro de un fin común.
• Productividad: es la relación entre la cantidad de insumos necesarios para producir un determinado bien o servicio. Es la obtención de los máximos resultados con el mínimo de recursos, en términos de eficiencia y eficacia.
Con estas definiciones podemos decir que la administración es el proceso cuyo objeto es  la coordinación eficaz y eficiente de los recursos de ungrupo social para lograr sus objetivos con la máxima productividad.

Características de la administración
La administración posee las siguientes características que la diferencian de otras disciplinas.
• Universalidad: existe en cualquier grupo social y es susceptible de aplicarse lo mismo en una empresa industrial que en el ejército, en un hospital, etc.
• Valor instrumental: como sufinalidad es eminentemente practica, la administración resulta ser un medio para lograr un fin y no un fin en si misma: a través de esta se busca obtener determinados resultados.
• Unidad temporal: la administración es un proceso dinámico en el que todas sus partes existen
Simultáneamente. Es decir que las etapas del proceso administrativo se dan todas al mismo tiempo y...
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