Administracion

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TEMA 6: DIRECCIÒN

|Dirección |
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|La ejecución de los planes de acuerdo con la estructura organizacional,mediante la guía de los |
|esfuerzos del grupo social a través de la motivación, la comunicación y la supervisión son la |
|tarea de la dirección. |
|Concepto de Dirección|
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|Burt K. Scanlan ||Consiste en coordinar el esfuerzo común de los subordinados, para alcanzar las metas de la |
|organización. |
|Leonard J. Kazmie  |
|La guía y supervisión de los esfuerzos delos subordinados, para alcanzar las metas de la |
|organización. |
|Robert B. Buchele|
|Comprende la influencia interpersonal del administrador a través de la cual logra que sus |
|subordinados obtengan los objetivos de la organización (mediante la supervisión, la |
|comunicación y lamotivación. |
|Joel  J. Lerner y H.A. Baker |
|Consiste en dirigir las operaciones mediante la cooperación del esfuerzo de los subordinados,|
|para obtener altos niveles de productividad mediante la motivación y la supervisión. |
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|Elementos del concepto|
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|Ejecución de los planes de acuerdo con a estructura organizacional |
|Motivación|
|Guía o conducción de los esfuerzos de los subordinados |
|Comunicación |
|Supervisión...
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