Administración Por Objetivos (Ejemplos)

Páginas: 4 (756 palabras) Publicado: 6 de junio de 2012
Materia: Dirección y Operación de Empresas Turísticas II

Profesora: María C. Villalobos López

Tarea: Administración por Objetivos

Grado: 8° Semestre Grupo: B

Alumnos:
Almaraz RamírezKarina
Aragón Mendoza Dulce Soledad
Montes Velasco Gabriela
Santiago Gonzaga Nadia
Velazco Vásquez Diego Armando

Fecha de entrega: 28/05/2012

INTRODUCCIÓN

En el presente trabajoabordaremos el tema de la administración por objetivos, y aplicaremos los conocimientos adquiridos en 3 casos que están estrechamente relacionados entre sí por un objetivo general, a sus ves cada uno contaracon un Objetivo especifico y un segundo nivel por área.

La Administración por objetivos se puede interpretar como una técnica de la dirección que utiliza como herramientas a la planeación y el control, esta se basa en el principio de que para alcanzar los resultados, es necesario que primero definamos en qué lugar nos encontramos y hacia donde queremos llegar concretamente.

En estetipo de administración es primordial que el gerente principal y sus subordinados identifique los objetivos generales y de esta manera puedan trabajar me de manera conjunta los superiores y lossubordinados, enfocándose en los puntos principales y desarrollando objetivos específicos.


OBJETIVO GENERAL

Mejorar el posicionamiento del hotel, con productos turísticos especializados de altacalidad, innovando en todas las áreas que comprenden al establecimiento y su personal que lo opera, enfocándonos en un servicio Boutique, para así captar como clientes y huéspedes a la medianacional de ingresos altos, garantizando que nuestro huésped se envuelva en un ambiente cálido y servicio personalizado lo cual se verá reflejado en el Incremento de la actividad de Huatulco como destinoTurístico de clase superior.

CASO I: RELANZAMIENTO DE UN HOTEL BOUTIQUE EN HUATULCO.

Objetivo especifico
* Mejorar el posicionamiento del hotel, como insumo confiable de productos turísticos...
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