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OFICIALÍA MAYOR DIRECCIÓN GENERAL DE PERSONAL DIRECCIÓN DE NORMATIVIDAD Y EVALUACIÓN

Manual de Normas para la Administración de Recursos Humanos en la Secretaría de Educación Pública.

Junio 2009
711-NO-PO-001-04 Revisión 4 Fecha de vigencia del formato: 23-07-04 Autorizó formato: Dirección de Normatividad y Evaluación

OFICIALÍA MAYOR DIRECCIÓN GENERAL DE PERSONAL DIRECCIÓN DENORMATIVIDAD Y EVALUACIÓN

ÍNDICE

CONTENIDO INTRODUCCIÓN OBJETIVO BASE LEGAL DISPOSICIONES GENERALES FUNCIONAMIENTO DEL SISTEMA DE RECURSOS HUMANOS EN LA DEPENDENCIA.

PÁGINA 1 2 3 10 12

I. 1. 2. 3.

PRE-EMPLEO ASPECTOS GENERALES RECLUTAMIENTO SELECCIÓN

18 18 18 20

II. 4. 5. 6. 7.

PROCESO DE CONTROL DE PLAZAS ASPECTOS GENERALES CREACIÓN DE PLAZAS CONVERSIÓN DE PLAZAS REUBICACIÓN DEPLAZAS

24 24 25 26 29

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III. EMPLEO 8. 9. ASPECTOS GENERALES NOMBRAMIENTO

31 31 31 41

10. LIMITES DE COMPETENCIA PARA AUTORIZAR MOVIMIENTOS DE PERSONAL 10.1 10.2 ASPECTOSGENERALES LÍMITES DE AUTORIZAR PERSONAL COMPETENCIA MOVIMIENTOS PARA DE

41 43

11. CONTRATO POR HONORARIOS 12. COMPATIBILIDAD DE EMPLEOS 13. INDUCCIÓN 14. REGISTROS DE PERSONAL 14.1 14.2 EXPEDIENTE REGISTRO DE PLAZAS/PUESTOS CONTROL DE

48 59 61 61 61 68

14.3

PLANTILLA DE PERSONAL

69 71 DE 71 72 75

15. SERVICIOS AL PERSONAL 15.1 15.2 15.3 REGISTRO FEDERAL CONTRIBUYENTES (RFC)REGISTRO ÚNICO PÚBLICOS (RUSP) CLAVE ÚNICA DE POBLACIÓN (C.U.R.P.) DE

SERVIDORES DE

REGISTRO

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15.4 15.5

CREDENCIAL DE IDENTIFICACIÓN TIPO SEP CREDENCIAL DE IDENTIFICACIÓN TIPOCARNET CREDENCIAL DE IDENTIFICACION PARA PRESTADORES DE SERVICIOS POR HONORARIOS CREDENCIAL DE IDENTIFICACIÓN PARA EL COBRO DE PENSIÓN ALIMENTICIA TARJETA DE AFILIACIÓN AL ISSSTE REGISTRO DE SERVIDORES PÚBLICOS SANCIONADOS CONSTANCIA DE SERVICIOS CONSTANCIA DE PERCEPCIONES Y DEDUCCIONES PARA EFECTOS DE LA DECLARACIÓN ANUAL DEL IMPUESTO SOBRE LA RENTA. HOJA ÚNICA DE SERVICIOS VERIFICACIÓN DE CARTAPODER DE

76 77

15.6

79

15.7

79

15.8 15.9

80 81

15.10 15.11

82 83

15.12 15.13

84 87 88

15.14 CERTIFICACIÓN DE SOLICITUDES PRESTAMOS ANTE EL ISSSTE 15.15

REPORTE PARA LA RECUPERACIÓN DEL 5% DEL FONDO DE LA VIVIENDA (FOVISSSTE) CONSTANCIA PARA EL SUBSIDIO DEL ISSSTE COBRO DE

90

15.16

91

15.17

CONSTANCIA DE ÚLTIMO PAGO

92
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15.18

INFORME DE PERCEPCIONES Y DEDUCCIONES PARA EL TRÁMITE DE PENSIÓN ALIMENTICIA CONSTANCIA DE EVOLUCIÓN SALARIAL AVISO OFICIAL DE BAJA O AVISO DE CAMBIO DE SITUACIÓN DE PERSONAL FEDERAL

93

15.1915.20

93 94

16. PROMOCIÓN 16.1 16.2 16.3 16.4 POR DICTAMEN ESCALAFONARIO POR CARRERA MAGISTERIAL CAMBIO DE PUESTO PROMOCION DEL PERSONAL DOCENTE DEL MODELO DE EDUCACION MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR PROMOCION PROVISIONAL

94 95 98 98 98

16.5

99 99 100 100 102

17. ASIGNACIÓN DE HORAS ADICIONALES 18. BAJAS Y SUSPENSIONES 18.1 18.2 BAJAS SUSPENSIONES

IV. REMUNERACIONES 19. ASPECTOSGENERALES 20. PROCESO DE PAGO

103 103 104

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20.1

CALENDARIZACIÓN DEL PROCESO DEL PAGO INCORPORACIÓN DE MOVIMIENTOS DE PERSONAL MEDIOS DE PAGO ADMINISTRACIÓN PAGO DE FORMAS PARA...
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