Analisis de EEUU y Japón
Páginas: 4 (873 palabras)
Publicado: 31 de mayo de 2015
UNIVERSIDAD TECNICA DEL NORTE
FICA – CIERCOM
Gerencia
Fecha: Martes 07 de abril de 2015
1. Investigar qué es la cultura organizacional y su influencia en las organizaciones
Una culturaorganizacional se refiere a un medio de estudios de las organizaciones y de gestión que dictan la psicología con una reunión de conceptos, hábitos, experiencias, normas y valores estos pueden ser culturales opersonales, todo esto en conjunto es lo que define a un grupo de personas, las cuales trabajan dentro de una organización por un objetivo en general.
La cultura organizacional se demuestra en:
Comollevar organizadas las actividades, trato e interacción con sus empleados, clientes y las demás personas.
El nivel de autonomía así como la libertad de expresión y toma de decisiones dentro de unentorno empresarial.
La ejecución de poder y también la comunicación dentro de esa comunidad u organización.
Como motivar a los empleados para trabajar y lograr objetivos colectivos.
2. Identificar lasprincipales características del Japón y Estados Unidos (Territorio, población, recursos naturales y humanos, educación, salud, entre otros).
Cuadro Característico de Japón y EE.UU
CaracterísticasJapón
EE.UU
Población
126.659683 hab
316.017000 hab
Recursos Naturales
Muy limitados
Abundantes
Educación
Es obligatoria en los niveles de primaria y secundaria, el nivel superior es opcional.
Es público,con control y financiamiento del gobierno: federal, estatal y local
Salud
El sistema de salud es pública.
El seguro médico no es gratuito.
Locación
Es un archipiélago Localizado en el Océano Pacificoal Este.
Se encuentra en la masa continental(América del Norte)
Superficie
377835km2
9371174km2
Moneda
Yen
Dólar
Industrias Principales
Automóviles, industriales y equipo de transporte, electrónica,sustancias químicas, acero, máquinas herramientas, productos de alimentación procesados, metales no ferrosos, tecnología de punta, industria farmacéutica, aeronáutica.
Altamente diversificado y...
FICA – CIERCOM
Gerencia
Fecha: Martes 07 de abril de 2015
1. Investigar qué es la cultura organizacional y su influencia en las organizaciones
Una culturaorganizacional se refiere a un medio de estudios de las organizaciones y de gestión que dictan la psicología con una reunión de conceptos, hábitos, experiencias, normas y valores estos pueden ser culturales opersonales, todo esto en conjunto es lo que define a un grupo de personas, las cuales trabajan dentro de una organización por un objetivo en general.
La cultura organizacional se demuestra en:
Comollevar organizadas las actividades, trato e interacción con sus empleados, clientes y las demás personas.
El nivel de autonomía así como la libertad de expresión y toma de decisiones dentro de unentorno empresarial.
La ejecución de poder y también la comunicación dentro de esa comunidad u organización.
Como motivar a los empleados para trabajar y lograr objetivos colectivos.
2. Identificar lasprincipales características del Japón y Estados Unidos (Territorio, población, recursos naturales y humanos, educación, salud, entre otros).
Cuadro Característico de Japón y EE.UU
CaracterísticasJapón
EE.UU
Población
126.659683 hab
316.017000 hab
Recursos Naturales
Muy limitados
Abundantes
Educación
Es obligatoria en los niveles de primaria y secundaria, el nivel superior es opcional.
Es público,con control y financiamiento del gobierno: federal, estatal y local
Salud
El sistema de salud es pública.
El seguro médico no es gratuito.
Locación
Es un archipiélago Localizado en el Océano Pacificoal Este.
Se encuentra en la masa continental(América del Norte)
Superficie
377835km2
9371174km2
Moneda
Yen
Dólar
Industrias Principales
Automóviles, industriales y equipo de transporte, electrónica,sustancias químicas, acero, máquinas herramientas, productos de alimentación procesados, metales no ferrosos, tecnología de punta, industria farmacéutica, aeronáutica.
Altamente diversificado y...
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