Analisis de la matriz de factores

Análisis de la Matriz de Evaluación de Factores Internos

A la empresa B.O.D se le aplico la Matriz de Evaluacion de Factores Internos en el cual se dieron a conocer los siguientes resultados:La empresa B.O.D tuvo un peso ponderado de 2.7 con respecto a las fortalezas que puede presentar ella a través de su estructura y servicio como organización. En cuanto a las debilidades quedio a conocer, presenta un resultado de 2 del cual se puede observar que se puede controlar y el cual se encuentra por debajo de las fortalezas.

El banco B.O.D dispone con 2.6 de oportunidadesde mejorar a futuro y crecer más como organización y poder conocer con más detalle sus funciones, pero las amenazas que se visualizan en el B.O.D, que es de 2.8, comparándolas con las fortalezas ydebilidades no la afectan tanto ya que se encuentra en un equilibrio sobre ella donde el B.O.D se puede sustentar.









Ocando, YasmelyAnálisis de la Matriz de Evaluación de Factores Internos



Según los resultados arrojados por el Análisis de la Matriz de Evaluación de Factores Internos, se puede apreciar que el banco B.O.D.presenta un valor ponderado de 2.7 en el aspecto de las fortalezas, lo cual es una puntuación aceptable debido al hecho de que esta permite un margen de mejora para lograr cambios positivos a futuro, adiferencia de las debilidades en donde el resultado obtenido fue de 2. En este aspecto, las fortalezas son mayores a las debilidades, y estas, para el caso del banco B.O.D, no representan una seriapreocupación para la organización ya que, al ser una media aceptable, pueden ser corregidas a tiempo, esto con la finalidad de prestar un servicio mas eficiente y de mejor calidad a sus clientes.El Análisis de Evaluación de los Factores Internos se obtuvo una puntuación de 2.6 para las oportunidades de mejora en lo que respecta a la calidad de los servicios que presta la organización y...