Aprende A Calcular El Ndice De Frecuencia De Los Accidentes
Páginas: 2 (480 palabras)
Publicado: 30 de julio de 2015
Aprende a Calcular el Índice de Frecuencia de los Accidentes
Índice de Frecuencia - Fórmula y Ejemplo
Tasa de Frecuencia
La representación de los indicadores estadísticos acerca de lasiniestralidad de una empresa, resulta de suma importancia para la gestión de todo Responsable de Higiene y Seguridad Laboral. En este artículo, explicaremos qué es y cómo se calcula el Índice de Frecuencia delos accidentes de trabajo de una empresa, utilizando también un ejemplo práctico.
¿Qué es el Índice de frecuencia?
El índice de frecuencia es un indicador acerca del número de siniestros ocurridos enun periodo de tiempo, en el cual los trabajadores se encontraron expuestos al riesgo de sufrir un accidente de trabajo. El índice de frecuencia corresponde al número total de accidentes con lesionespor cada millón de horas-hombre de exposición al riesgo.
¿Cómo calcular el Índice de frecuencia?
Para calcular el índice de frecuencia se debe emplear la siguiente fórmula:
Formula tasa de frecuenciaNOTA: No se tendrán en cuenta los accidentes de tipo In Itinere (accidentes de trayecto). Deberán calcularse las horas de trabajo reales, descontando las ausencias laborales por razones tales comoaccidentes, enfermedades, permisos, licencias, entre otras razones. A tal efecto deberemos descontar dicho porcentaje de ausencias al número total de Horas-Hombre de Exposición al Riesgo.
ÍNDICE DEFRECUENCIA – EJEMPLO PRÁCTICO
Una empresa ha tenido 30 accidentes. En la misma, trabajan 300 personas, durante 50 semanas de 48 horas al año. Durante este periodo los trabajadores han faltado altrabajo (por distintas razones) el 8% del total de tiempo trabajado en ese año.
N° de accidentes ocurridos = 30
N° de Trabajadores Expuestos = 300
N° de semanas trabajadas = 50
N° de horas por semanatrabajadas = 48
Porcentaje de ausentismo total = 8%
TOTAL HORAS HOMBRE TRABAJADAS = (Trabajadores cubiertos) x (semanas Trabajadas) x (Horas trabajadas por semana) = 720.000
Lo que debemos hacer...
Índice de Frecuencia - Fórmula y Ejemplo
Tasa de Frecuencia
La representación de los indicadores estadísticos acerca de lasiniestralidad de una empresa, resulta de suma importancia para la gestión de todo Responsable de Higiene y Seguridad Laboral. En este artículo, explicaremos qué es y cómo se calcula el Índice de Frecuencia delos accidentes de trabajo de una empresa, utilizando también un ejemplo práctico.
¿Qué es el Índice de frecuencia?
El índice de frecuencia es un indicador acerca del número de siniestros ocurridos enun periodo de tiempo, en el cual los trabajadores se encontraron expuestos al riesgo de sufrir un accidente de trabajo. El índice de frecuencia corresponde al número total de accidentes con lesionespor cada millón de horas-hombre de exposición al riesgo.
¿Cómo calcular el Índice de frecuencia?
Para calcular el índice de frecuencia se debe emplear la siguiente fórmula:
Formula tasa de frecuenciaNOTA: No se tendrán en cuenta los accidentes de tipo In Itinere (accidentes de trayecto). Deberán calcularse las horas de trabajo reales, descontando las ausencias laborales por razones tales comoaccidentes, enfermedades, permisos, licencias, entre otras razones. A tal efecto deberemos descontar dicho porcentaje de ausencias al número total de Horas-Hombre de Exposición al Riesgo.
ÍNDICE DEFRECUENCIA – EJEMPLO PRÁCTICO
Una empresa ha tenido 30 accidentes. En la misma, trabajan 300 personas, durante 50 semanas de 48 horas al año. Durante este periodo los trabajadores han faltado altrabajo (por distintas razones) el 8% del total de tiempo trabajado en ese año.
N° de accidentes ocurridos = 30
N° de Trabajadores Expuestos = 300
N° de semanas trabajadas = 50
N° de horas por semanatrabajadas = 48
Porcentaje de ausentismo total = 8%
TOTAL HORAS HOMBRE TRABAJADAS = (Trabajadores cubiertos) x (semanas Trabajadas) x (Horas trabajadas por semana) = 720.000
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