AUDITORIAS

TRABAJO DE AUDITORIA
(INDEPENDENCIAS)





PRESENTADO POR:
ALEXANDRA THERAN CARMONA




PRESENTADO A:
DR. ORLANDO BANDA






INSTITUTO TECNOLOGICO SAN AGUSTIN
III SEMESTRE
ADMINISTRACIÓN EMPRESARIAL
DIURNA
04 – SEPTIEMBRE - 2013
PROGRAMACIÓN
El Programa de Auditoría es un esquema detallado del trabajo a realizar y los procedimientos a emplearse durante la fase deejecución, en el cual se determina la extensión y oportunidad de su aplicación, así como los papeles de trabajo que han de ser elaborados.
Al preparar y aplicar los programas de auditoría, se deben tener en cuenta que estén alineados con los objetivos de la auditoría inicialmente establecidos, y si estos permiten garantizar la suficiencia y pertinencia de la evidencia.
Los programas de auditoríaserán diseñados y preparados al finalizar la fase de planeación aprovechando la información, análisis y evaluación que se hace de la organización; sin embargo, estos podrán ser ajustados en la fase de ejecución en caso de ser necesario. Cabe indicar que cualquier cambio en los programas deberá ser discutido con el Supervisor.
CLASES DE PROGRAMA DE AUDITORIA.

Los programas de auditoría serán a lamedida por líneas de auditoría, los cuales se deben construir de acuerdo con la naturaleza, el negocio, los procesos y operaciones de cada Sujeto de Control. Dentro de esta clase de programas, el Equipo Auditor deberá contemplar también los procedimientos especializados.
REQUISITOS Y CARACTERISTICAS DE LOS PROGRAMAS DE AUDITORIA.
Establecer objetivos, comprensibles y alcanzables.
Debe serflexible de tal manera que dé lugar a la iniciativa y criterio del auditor.
Debe incluir información relevante que permita efectuar el trabajo en forma adecuada y hacer evaluaciones.
Establecer tareas específicas por programa con criterios y fuentes de información.
Formular las tareas en términos de instrucciones positivas, no deben estar redactados como pregunta, pues el fin no es obtener unarespuesta, sino aplicar un procedimiento para hacer evaluación y análisis.
Debe elaborarse con base en Normas Internacionales de Auditoria y Normas de Auditoría Gubernamental Colombianas.
Hacen parte de los papeles de trabajo.
Conocimiento de los ciclos, procesos o procedimientos de la entidad relacionados con el tema a evaluar, las dependencias o áreas involucradas y los responsables.
Conocer lasfuentes de criterio y criterios a aplicar.
PROPOSITOS DEL PROGRAMA
Los propósitos de los programas de auditoría, son los siguientes:
Propender por el cumplimiento de los objetivos previstos.
Disponer de un esquema de trabajo que le permita al auditor desarrollar sus tareas de manera coherente y lógica.
Documentar la relación lógica entre los objetivos y los procedimientos de la auditoría.Permitir la identificación de criterios que se emplearán en la evaluación específica.
Proporcionar evidencia sobre el debido cuidado y ejercicio del juicio profesional en la planeación y ejecución de una auditoría.
Proporcionar a los miembros del Equipo Auditor, un plan sistemático del trabajo de cada componente, área o rubro a examinarse.
Responsabilizar a los miembros del Equipo Auditor por elcumplimiento eficiente del trabajo a ellos encomendado.
Efectuar una adecuada distribución del trabajo entre los integrantes del Equipo Auditor, y una permanente coordinación de labores entre los mismos.
Servir como un registro cronológico de las actividades de auditoría, evitando olvidarse de aplicar procedimientos necesarios.
Facilitar la revisión del trabajo.
Constituir el registro deltrabajo desarrollado y la evidencia del mismo.
Sirve como un historial del trabajo efectuado y como una guía para futuros trabajos.
INVESTIGACIÓN

Investigación: Obtención de información, datos y comentarios de los funcionarios y empleados de la propia empresa. Con esta técnica, el auditor puede obtener conocimiento y formarse un juicio sobre algunos saldos u operaciones realizadas por la...