Autoridades Del Trabajo

AUTORIDADES DEL TRABAJO.


Concepto de autoridad en general
Son aquellas personas físicas que por encargo de la ley pueden disponer de los elementos de la fuerza pública a los que ordenan omandan, como a las instituciones que representan al Estado.

AUTORIDADES EN ASUNTOS DEL TRABAJO EN MÉXICO.
Estos esta señalados en el artículo 523 de la Ley Federal del Trabajo.
I. La Secretaría delTrabajo y Previsión Social,
II. La Secretaría de Hacienda y Crédito al Público y de Educación Pública,
III. Las Autoridades de las entidades Federativas, y sus Direcciones o Departamentos deTrabajo,
IV. La Procuraduría de la Defensa del Trabajo;
V. El servicio nacional del empleo, capacitación y adiestramiento;
VI. La inspección del trabajo;
VII. La comisión nacional de los salariosmínimos;
VIII. La comisión nacional para la participación de los trabajadores en las utilidades de las empresas.
IX. Las juntas federales y locales de conciliación,
X. La junta federal de conciliación yarbitraje;
XI. Las juntas locales de conciliación y arbitraje;
XII. El jurado de responsabilidades.
Estas autoridades se clasifican en:
a) Administrativas.-tienen a su cargo vigilar la aplicacióny observancia de las disposiciones contenidas en el articulo 123 y demás relativas a la Constitución, en la ley federal del trabajo y sus demás reglamentos, procurar el equilibrio entre los factoresde la producción. Por ejemplo:
• la Secretaría del Trabajo y Previsión social
• los Departamentos y Direcciones del trabajo de las entidades federativas.
• La inspección del trabajo
b)Jurisdiccionales: son las que tienen encomendada la resolución de los conflictos obrero-patronales de cualquier género.

Son consideradas autoridades jurisdiccionales:

• Las Juntas Federales deConciliación.
• Las Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje.
• La Junta Federal de Conciliación y Arbitraje.

El procedimiento de conciliación o consilatorio tiene por objeto brindar la oportunidad y...