Banco de sangre
Páginas: 7 (1598 palabras)
Publicado: 4 de diciembre de 2014
¿QUE ES ?
la Definición establecida por la norma Oficial Mexicana 003-SSA2-1993. Es el establecimiento autorizado para obtener, recolectar, conservar, aplicar y proveer sangre humana, así como para analizar y conservar, aplicar y proveer componentes de la misma.
función del banco de sangre es determinar quién es el donador ideal y detectar las unidades infectantes.Tambien es el encargado derecibir a los donantes , procesar , almacenar y distribuir la sangre y sus componentes.
candidato ideal para donar sangre SI:
Eres mayor de 18 años
Pesas por lo menos 50 Kg
Cuentas con buen estado de salud
NO eres candidato ideal si:
Hace tres días tuviste fiebre, infección, tomaste medicinas, alcohol o tuviste tu sangrado menstrual
Hace 45 días donaste sangre
Hace 6 meses teoperaron o estuviste embarazada
Padeces ataques, moretes o sangrados espontáneos, alta o baja presión no controlada, diabetes y recibes insulina, problemas del corazón, alergias graves o una infección actual
Has tenido enfermedades venéreas
Usaste o usas drogas
Tuviste hepatitis
Has tenido los ojos amarillos, fiebre y orina oscura
Si tu o tu pareja recibieron sangre, tuvieron contacto conhomosexuales, desconocidos o sexo servidoras
Has recibido quimioterapia para el tratamiento del cáncer
Los bancos de sangre trabajan gracias a la donación de sangre, cuyas muestras en su mayoría son separadas en componentes para después ser congeladas o refrigeradas. La sangre total se conserva a temperaturas de entre 2 y 6º C por 28 días. El concentrado eritrocitario o paquete globular se almacena enlas mismas condiciones que la sangre total, solo que por 42 días. El concentrado plaquetario sólo se puede conservar 5 días a 22º C. El plasma fresco se congela por debajo de -20º C. El crioprecipitado se obtiene de una congelación rápida y luego una descongelación lenta. Existen además algunos productos que provienen del plasma como la albúmina, concentrado de antitrombina III, factor IX,gammaglobulinas e inmunoglobulinas.
Ubicación:
Semisótano del hall principal del edificio correspondiente al Hospital General.
El responsable de Enfermería en dicha unidad es D. José González Sánchez, que como responsable del grupo de Enfermería asume las funciones propias de:
· Organizar, planificar y coordinar la distribución de las actividades y cuidados para la resoluciónefectiva de la atención al Donante con el fin de no inducir ningún problema en su salud inicial.
· Así mismo, organiza, planifica y coordina la resolución efectiva de todas las técnicas que se realizan para la obtención de hemoderivados y de los procesos analíticos que redundan en el cuidado integral del donante y/o paciente.
· Gestionar los recursos humanos y materiales de la unidad con elfin de garantizar la utilización optima de los mismos.
· Impulsar y coordinar la formación, perfeccionamiento y orientación de los profesionales de la unidad.
· Colaborar, promover y dirigir grupos de mejora y proyectos de investigación de interés para los profesionales.
El horario habitual de trabajo del Supervisor es de 8:00 a 15:00 H. En su ausencia tardes, noches y festivos hay unaSupervisora de guardia y un Jefe de Hospital, que son los máximos responsables de la Dirección y a los que se puede dirigir cualquier trabajador en caso de necesidad. El teléfono del busca del Supervisor es el número 6030.
ESTRUCTURA FISICA
DISTRIBUCIÓN GENERAL DE LA UNIDAD.
En este espacio, dividido en dos plantas, tenemos las áreas de trabajo siguientes:
PISO 1º
A) Recepción y atenciónal Donante
1. Sala de reconocimiento médico.
2. Sala de extracción.
3. Almacén.
B) Sala de pruebas cruzadas
1. Rincón estar.
2. Aseo.
C) Sala de fraccionamiento y almacenaje de hemoderivados.
PLANTA BAJA
A) Sala reunión y sesiones clínicas.
B) Pasillo almacén.
C) Pasillo cerrado almacén congeladores.
D) Despacho del FEA, de la Supervisora y de la Secretaria.
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la Definición establecida por la norma Oficial Mexicana 003-SSA2-1993. Es el establecimiento autorizado para obtener, recolectar, conservar, aplicar y proveer sangre humana, así como para analizar y conservar, aplicar y proveer componentes de la misma.
función del banco de sangre es determinar quién es el donador ideal y detectar las unidades infectantes.Tambien es el encargado derecibir a los donantes , procesar , almacenar y distribuir la sangre y sus componentes.
candidato ideal para donar sangre SI:
Eres mayor de 18 años
Pesas por lo menos 50 Kg
Cuentas con buen estado de salud
NO eres candidato ideal si:
Hace tres días tuviste fiebre, infección, tomaste medicinas, alcohol o tuviste tu sangrado menstrual
Hace 45 días donaste sangre
Hace 6 meses teoperaron o estuviste embarazada
Padeces ataques, moretes o sangrados espontáneos, alta o baja presión no controlada, diabetes y recibes insulina, problemas del corazón, alergias graves o una infección actual
Has tenido enfermedades venéreas
Usaste o usas drogas
Tuviste hepatitis
Has tenido los ojos amarillos, fiebre y orina oscura
Si tu o tu pareja recibieron sangre, tuvieron contacto conhomosexuales, desconocidos o sexo servidoras
Has recibido quimioterapia para el tratamiento del cáncer
Los bancos de sangre trabajan gracias a la donación de sangre, cuyas muestras en su mayoría son separadas en componentes para después ser congeladas o refrigeradas. La sangre total se conserva a temperaturas de entre 2 y 6º C por 28 días. El concentrado eritrocitario o paquete globular se almacena enlas mismas condiciones que la sangre total, solo que por 42 días. El concentrado plaquetario sólo se puede conservar 5 días a 22º C. El plasma fresco se congela por debajo de -20º C. El crioprecipitado se obtiene de una congelación rápida y luego una descongelación lenta. Existen además algunos productos que provienen del plasma como la albúmina, concentrado de antitrombina III, factor IX,gammaglobulinas e inmunoglobulinas.
Ubicación:
Semisótano del hall principal del edificio correspondiente al Hospital General.
El responsable de Enfermería en dicha unidad es D. José González Sánchez, que como responsable del grupo de Enfermería asume las funciones propias de:
· Organizar, planificar y coordinar la distribución de las actividades y cuidados para la resoluciónefectiva de la atención al Donante con el fin de no inducir ningún problema en su salud inicial.
· Así mismo, organiza, planifica y coordina la resolución efectiva de todas las técnicas que se realizan para la obtención de hemoderivados y de los procesos analíticos que redundan en el cuidado integral del donante y/o paciente.
· Gestionar los recursos humanos y materiales de la unidad con elfin de garantizar la utilización optima de los mismos.
· Impulsar y coordinar la formación, perfeccionamiento y orientación de los profesionales de la unidad.
· Colaborar, promover y dirigir grupos de mejora y proyectos de investigación de interés para los profesionales.
El horario habitual de trabajo del Supervisor es de 8:00 a 15:00 H. En su ausencia tardes, noches y festivos hay unaSupervisora de guardia y un Jefe de Hospital, que son los máximos responsables de la Dirección y a los que se puede dirigir cualquier trabajador en caso de necesidad. El teléfono del busca del Supervisor es el número 6030.
ESTRUCTURA FISICA
DISTRIBUCIÓN GENERAL DE LA UNIDAD.
En este espacio, dividido en dos plantas, tenemos las áreas de trabajo siguientes:
PISO 1º
A) Recepción y atenciónal Donante
1. Sala de reconocimiento médico.
2. Sala de extracción.
3. Almacén.
B) Sala de pruebas cruzadas
1. Rincón estar.
2. Aseo.
C) Sala de fraccionamiento y almacenaje de hemoderivados.
PLANTA BAJA
A) Sala reunión y sesiones clínicas.
B) Pasillo almacén.
C) Pasillo cerrado almacén congeladores.
D) Despacho del FEA, de la Supervisora y de la Secretaria.
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