Base de dato

Solo disponible en BuenasTareas
  • Páginas : 10 (2312 palabras )
  • Descarga(s) : 0
  • Publicado : 27 de agosto de 2012
Leer documento completo
Vista previa del texto
INTRODUCCIÓN


La gran cantidad de información que hoy día manejan las organizaciones nos hace buscar y ofrecer alternativas para el manejo, almacenamiento, y consulta de la información. A lo largo de los años se ha visto que las bases de datos han pasado a formar parte de los sistemas de información de las organizaciones, pues los datos se consideran un recursocorporativo el cual debe ser administrado de manera eficaz y eficiente es por ello que se hará un supremo esfuerzo por solucionar el problema de información de la policía del estado Sucre.
































OBTENCIÓN Y ANÁLISIS
DE REQUISITOS

Se refiere a conocer y analizar las expectativas de los usuarios y los usos que se le piensa dara la base de datos con el mayor detalle posible.
Se creara una base de datos para mejorar el control y actualización de los datos personales de los funcionarios de la policía del estado Sucre. Luego de creado el diseño conceptual para SIP se hará el diseño lógico por entidades y luego se implementara en un SGBDR.

REQUERIMIENTOS Y NECESIDADES
DE LOS USUARIOS

Diseñar eimplantar una base de datos que permita mejorar el control y actualización de los datos personales de los funcionarios policiales. Los usuarios registraran los datos de entrada pertenecientes a cada uno de los procesos de control de los funcionarios policiales y los mismos podrán ser consultados modificados y eliminados.

Los procesos o entidades de control son los siguientes:
• Funcionario,información referente a los funcionarios policiales
• Funcionario _ cargo, información referente a los cargos ocupados por los funcionarios
• Cargo, descripción de los cargos de la estructura organizativa de la policía de Sucre
• Historial, lleva el control de conceptos.
• Concepto, son el control de vacaciones, reposos, reconocimientos, amonestaciones etc.
• Evaluación _medica, lleva el control de consulta medica hecha a los funcionarios
• Curso _ realizado, son los cursos realizados por los funcionarios.
• Arma, se le asigna al funcionario dependiendo del cargo
• Bastón, se le asigna al funcionario dependiendo del cargo
• Chaleco, se le asigna al funcionario dependiendo del cargo
• Esposa, se le asigna al funcionario dependiendo del cargo• Uniforme, se le asigna al funcionario dependiendo del cargo
• Vehiculo, se le asigna al funcionario dependiendo del cargo

Así mismo los usuarios requieren tener los reportes de dichos procesos de control y/o entidades

DISEÑO CONCEPTUAL

El diseño conceptual parte de las especificaciones de requisitos de usuario y su resultado es el esquema conceptual de la base de datos. Unesquema conceptual es una descripción de alto nivel de la estructura de la base de datos, independientemente del SGBD que se vaya a utilizar para manipularla. Un modelo conceptual es un lenguaje que se utiliza para describir esquemas conceptuales. El objetivo del diseño conceptual es describir el contenido de información de la base de datos y no las estructuras de almacenamiento que se necesitaránpara manejar esta información.

En el diagrama entidad-relación de la página siguiente tendremos la siguiente notación para los iconos:
Entidad

Vinculo


[pic]
| | | |DICCIONARIO DE DATOS | ||


ENTIDAD |ATRIBUTOS |TIPO |DOMINIO |RELAC A |CARDINALID |CLAVES | |FUNCIONARIO |CI_FUN |NUMERICO |>0 |FUNCIONARIO_CARGO |1:M |CI_FUN | |SIP_100 |CODIGO_CARGO |NUMERICO |>0 |CARGO |1:M | | | |NOMBRES_FUN |CARÁCTER |NO VACIO |CURSO_REALIZADO |M:M | | | |APELLIDOS_FUN |CARÁCTER |NO VACIO |EVALUACION_MEDICA |M:M | | | |FECHA_NACIM_FUN |FECHA |NO VACIO |HISTORIAL |01:01 | | |...
tracking img