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"La acción normativa es una herramienta indispensable para hacer realidad el trabajo decente" - Juan Somavia, Director General de la OIT, 2001 ( Nota 1 ) Las normas internacionales del trabajo estánrespaldadas por un sistema de control que es único a nivel internacional y que contribuye a garantizar que los países apliquen los convenios que ratifican. La OIT examina regularmente la aplicaciónde las normas en los Estados Miembros y señala áreas en las que podría mejorar su aplicación. Si hay algún problema en la aplicación de las normas, la OIT trata de ayudar a los países a través deldiálogo social y de la asistencia técnica. La OIT ha desarrollado diversos medios de control de la aplicación de convenios y recomendaciones en la legislación y la práctica después de su adopción por laConferencia Internacional del Trabajo . y su ratificación por los Estados del sistema control de la OIT Existen dos tipos de mecanismos de control:

1. El sistema regular de supervisión: el examen delos informes periódicos presentados por los Estados miembros sobre las medidas que hayan adoptado para aplicar las disposiciones de los convenios ratificados
2. Procedimientos especiales: unprocedimiento representaciones y un procedimiento de denuncia de aplicación general, así como un procedimiento especial para la libertad de asociación
El sistema regular de supervisión de la aplicación delas normas
El sistema de control periódico se basa en el examen por dos órganos de la OIT de los informes sobre la aplicación en la legislación y la práctica enviada por los Estados miembros y en lasobservaciones al respecto enviada por las organizaciones de empleadores y organizaciones de trabajadores. 1) El Comité de Expertos en Aplicación de Convenios y Recomendaciones 2) Comité Tripartito dela Conferencia Internacional del Trabajo sobre la Aplicación de Convenios y Recomendaciones de las disposiciones constitucionales pertinentes:

1. Obligación de informar sobre los convenios...