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Hoy mas que nunca, estos dos conceptos que en el papel son solo palabras con un significado personal, tiene vigencia e importancia en la vida de los mexicanos, en cualquiera de los ámbitos donde lasqueramos situar, el médico, el empresarial, el político y son términos mas profundos que impactan en la vida cotidiana. Espero y podamos reflexionar al respecto.

Según el Diccionario de la LenguaEspañola (1986), liderazgo se define como la dirección, jefatura o conducción de un partido político, de un grupo social o de otra colectividad. El Diccionario de Ciencias de la Conducta (1956), lodefine como las "cualidades de personalidad y capacidad que favorecen la guía y el control de otros individuos".Otras definiciones son: -"El liderazgo es un intento de influencia interpersonal, dirigidoa través del proceso de comunicación, al logro de una o varias metas".

Como las relaciones humanas se basan en acciones en beneficio de la colectividad, el liderazgo visto así es una cualidad,una capacidad que influyen determinantemente en el accionar de las personas, favoreciendo las tareas colectivas hacia la consecución de objetivos específicos.

El líder se hace, no nace. ¿Se puedetener alguna cualidad “innata” para el liderazgo? Pienso que no . Sí podemos hablar, en cambio, de predisposición al liderazgo, de ambición de ser líder. El líder se hace día a día: es fruto de untrabajo continuado. Quizás, lo más apropiado sea afirmar que el líder se “moldea”, se va haciendo en el día a día. cuando hablamos de líderes, hablamos también, de personas de “carne y hueso”, con susdefectos y virtudes. El líder ocupa un lugar “especial” porque se lo ha trabajado, pero no es un ser “especial”. Es una mujer, un hombre como usted, como yo. Personas, absolutamente, normales.

Elliderazgo se funda en alguien que dirige o guía y alguien que sigue ideas y que por convencimiento ejecuta acciones. Para que a se lleve a cabo este proceso de comunicación en que siempre hay cambio de...
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