CALCULA LAS PERCEPCIONES CON HORAS EXTRAS PARA LOS SIGUIENTES TRABAJADORES”

“EJERCICIO 1”
1.- Sr. Ruiz percibe un salario diario de $78, premio de productividad del 8%, premio de asistencia del 5%, fondo de ahorro 10%, su día de descanso es el domingo y falto el lunes. Además trabajo horas extras los días martes 3hrs., jueves 4hrs. El período de pago corresponde a la semana del 11 al 17 de febrero del 2013 y su hora de entrada es a las 20hrs la empresa se encuentraubicada en la zona A.

Concepto
Percepciones
Exento
Gravado

Salario min. zona trabajo
64.76
Referencia
Referencia
Sueldo
1325.00
0.00
1325.00
Séptimo día
220.83
0.00
220.83
Prima dominical
0.00
0.00
0.00
Premio de asistencia
154.58
0.00
154.58
Premio de productividad
154.58
0.00
154.58
Despensa
0.00
0.00
0.00
Fondo de ahorro
200.96
200.96
0.00
Horas extrasdobles
454.29
227.14
227.14
Hrs extras triples
113.57
0.00
113.57
Día de descanso
0.00
0.00
0.00
Día festivo
0.00
0.00
0.00
Total

428.11
2195.71

Fórmula para calcular el ISR a retener o subsidio a pagar (ART. 113y 115 LISR)
Ingresos del periodo de pago $2195.71
menos el límite inferior art 113 LISR -1980.59
igual al excedente del límite inferior $215.12
porel % sobre el excedente del límite inferior *0.1792
igual al impuesto marginal $38.55
mas cuota fija del art.113 LISR +181.09
igual a ISR determinado $219.64
menos el subsidio del art. 115 LISR -0.00___
igual a ISR a retener o subsidio a pagar $219.64






Considera que el trabajador recibe 32% de prima vacacional, 20 días de aguinaldo y tiene unaantigüedad en la empresa de 10 años.

FACTOR DE INTEGRACIÓN
Sueldo 1.0000

Aguinaldo (20/365)= +0.0548

Prima vacacional (16/365).32= 0.0140_

= FACTOR DE INTEGRACION $1.0688




DETERMINACION DEL SALARIO BASE DE COTIZACION DEL IMSS
Sueldo diario por factor de integración
265*1.0688= 283.23 SBC

DETERMINARLAS CUOTAS OBRERAS DEL IMSS
Cuota básica obrera = SBC * DIAS TRABAJADOS * 0.02375
Cuota básica obrera = 283.23 * (7-1) * 0.02375 = $40.36
Excedente de 3SMGDF =283.23 - (3*64.76)=88.95*60.0040=$2.13
Cuota IMSS obrera total= cuota obrera básica IMSS + excedente de 3SMGDF
Cuota IMSS obrera total= 40.36+2.13=$42.49
Neto a pagar= total de percepciones-ISR-IMSS-fondo de ahorro-INFONAVIT-préstamospersonales
Neto a pagar=2623.81 - 219.64 - 42.49 - 401.92=$1959.76





“EJERCICIO 2”
2.- La Srita. Mendoza percibe un salario diario de $125, premio de productividad del 7%, premio de asistencia 9%, fondo de ahorro 12%, su día de descanso es el lunes , trabajo horas extras el lunes 1hr., martes 2hr. Viernes 4hr. Su día de descanso se lo repusieron con el sábado la semana de pagocorresponde al período del 4 al 10 de febrero del 2013 y su hora de entrada es 17hrs la empresa está ubicada a la zona B.

Concepto
Percepciones
Exento
Gravado

Salario min. zona trabajo
61.38
Referencia
Referencia
Sueldo
525
0.00
525
Séptimo día
87.50
0.00
87.50
Prima dominical
21.875
21.88
0.00
Premio de asistencia
61.25
0.00
61.25
Premio de productividad
55.125
0.00
5.13Despensa
0.00
0.00
0.00
Fondo de ahorro
67.375
67.38
0.00
Horas extras dobles
150
75
75
Hrs extras triples
37.50
0.00
37.50
Día de descanso
0.00
0.00
0.00
Día festivo
175
87.50
87.50
Total

251.76
928.88

Fórmula para calcular el ISR a retener o subsidio a pagar (ART. 113y 115 LISR)
Ingresos del periodo de pago $928.88
menos el límite inferior art 113 LISR-114.25
igual al excedente del límite inferior $814.23
por el % sobre el excedente del límite inferior *0.064
igual al impuesto marginal $52.14
mas cuota fija del art.113 LISR +2.17
igual a ISR determinado $54.31
menos el subsidio del art. 115 LISR -88.06___
igual a crédito al salario $33.75













Considere que el trabajador recibe las...