Camino a la inovacion

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1.- Concepto de grupo.

Es un grupo de personas que trabajan unidas para llegar a un mismo fin

2.-Concepto de grupo.

Conjunto de personas que se interrelacionan y son interdependientes que seunen para conseguir objetivos específicos.

3.- Explique la teoría the philips 66.

Se arman 6 grupos de integrantes y se les da 6 minutos para discutir ciertos temas y sacar resultados.

4.-Concepto de motivación.

Motivar a los empleados con reconocimiento de su labor dentro de la empresa llevando acabo las condiciones de trabajo y las políticas de la empresa.

5.-Explique lasexpectativas de Vrroom.

Valencia puede ser positiva o negativa deseo por alcanzar determinado resultado.
Expectativa el valor del esfuerzo resultado
Media la obtención de recompensa será equitativa ytendrá una calificación alta o baja.

6.-Concepto de satisfacción.

Es aquella sensación que el individuo experimenta lograr el restablecimiento del equilibrio entre necesidad y objetivos a losfines que nos reduzcan.

7.- Concepto de desempeño.

Su alcance original tiene que ver directamente con el logro de un objetivo.

8.- Elementos del desempeño.

Capacidades, habilidades,experiencia y conocimiento.

9.-Concepto de objetivos.

Establece la base de relación entre la organización y su medio ambiente.

10.- Explique que es una organización

Son un ente económico.

11.-Que es autoridad.

Poder que tiene una persona de mandar o imponer su punto de vista.

12.-Explique o de un ejemplo de jerarquía.

Mando que se tiene en una empresa sobre como manejar alaspersonas.

13. Explique que es una toma de decisiones.

Pueden adoptarse a partir de la intuición de la experiencia o de la razón en el mundo actual.

14.-Cuales son los puntos a evaluar en una tomade decisiones.

Determina el objetivo, conseguir toda la información hipótesis sobre el comportamiento, descripción de los lazos de actuación, análisis de la velocidad de cada línea, elección de...
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