Caracteristicas de las organizaciones economicas rurales

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  • Publicado : 24 de agosto de 2012
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CARACTERÍSTICAS QUE DEBEN TENER LAS
ORGANIZACIONES ECONÓMICAS RURALES
INDEPENDIENTEMENTE DE LA FIGURA JURÍDICA Y EL NIVEL DE ORGANIZACIÓN QUE TENGA UNA
ORGANIZACIÓN DE PRODUCTORES, DEBERÁCONSIDERAR EN SU OPERACIÓN LAS SIGUIENTES
CARACTERÍSTICAS DESEABLES PARA SU DESARROLLO SUSTENTABLE:
• OOBJETIVOS. CON BASE EN SUS NECESIDADES COMUNES, LAS ORGANIZACIONES
ECONÓMICAS DEBEN DEFINIR SUSOBJETIVOS GENERALES Y ESPECÍFICOS, ASÍ COMO LOS DE
CORTO, MEDIANO Y LARGO PLAZO. ÉSTOS ORIENTAN LAS ACTIVIDADES DE LÍDERES,
AUTORIDADES, SOCIOS Y ASOCIADOS. LA DECISIÓN Y PARTICIPACIÓN CONJUNTA YPLANIFICADA
LLEVA A LAS ORGANIZACIONES AL CUMPLIMIENTO CABAL DE SUS OBJETIVOS.
• PPROGRAMAS Y METAS. SE UTILIZAN PARA CUANTIFICAR LOS OBJETIVOS DE LAS EMPRESAS,
ORDENANDO, MIDIENDO, CODIFICANDO,VALUANDO Y REORIENTANDO, TANTO LOS CONTENIDOS
COMO LAS ACCIONES Y LAS ESTRATEGIAS ACORDADAS QUE PERMITAN OPERAR A LAS
EMPRESAS EN UN DETERMINADO NIVEL DE ÉXITO.
• RRECURSOS FÍSICOS Y HUMANOS. SUDETECCIÓN, MEDICIÓN, CLASIFICACIÓN Y
POTENCIAL, PERMITE A LAS ORGANIZACIONES UTILIZAR ÉSTOS DE LA MANERA MÁS COHERENTE
Y EFICIENTE ELABORANDO PRESUPUESTOS ANUALES DE OPERACIÓN ACORDES A SUS
PROGRAMAS,METAS, ACCIONES Y OBJETIVOS.
• DDIVISIÓN DEL TRABAJO. DEFINE ESTRUCTURAS ORGANIZACIONALES EN FUNCIÓN DE LOS
RECURSOS HUMANOS Y LOS RECURSOS FÍSICOS ASIGNADOS CONFORME A OBJETIVOS DE
PRODUCCIÓN YPRODUCTIVIDAD. SON SISTEMAS DE RESPONSABILIDADES Y PROCEDIMIENTOS
QUE SIEMPRE SE DAN EN LAS ORGANIZACIONES PARA TENER TOTALMENTE DEFINIDOS LOS
ROLES Y FUNCIONES DE LOS ORGANIGRAMAS. SE REQUIERECONTEMPLAR LA CONTRATACIÓN DE
PROFESIONALES EN LOS ASPECTOS ADMINISTRATIVOS, FINANCIEROS, DE TRANSFORMACIÓN Y
COMERCIALES.
• NNORMATIVIDAD INTERNA. EN LAS ACTIVIDADES ECONÓMICAS DE UNA ORGANIZACIÓN, LOSACUERDOS DE INTERESES ENTRE SUS MIEMBROS, QUE SE ELEVAN A NORMAS Y
REGLAMENTOS QUE DEBEN CUMPLIR, CARACTERIZAN LA FORMALIDAD, CONTINUIDAD Y
TRASCENDENCIA DE LAS ACTIVIDADES DE ÉSTA. EN LA...
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