Caracteristicas de las organizaciones sociales

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UNIVERSIDAD DEL ALICA DEL NORTE

“CARACTERISTICAS QUE DEFINEN A LAS ORGANIZACIONES SOCIALES”

MATERIA: ANALISIS PARA LA TOMA DE DECISIONES

MAESTRO: DARIO POLANCO

ALUMNA: MYNERVA DIAZSALAS

HUAJICORI, NAYARIT; FEBRERO DEL 2011.

CARACTERISTICAS DE LAS ORGANIZACIONES SOCIALES
1) Son sistemas sociales
2) Perduran en el tiempo
3) Son complejas
4) Sondinámicas
5) Son innovadoras
6) Aplican la división del trabajo
7) Son personas jurídicas
8) Persiguen la eficiencia
SON SISTEMAS SOCIALES
Las organizacionesdeben considerarse como un sistema social porque están formadas por individuos, desarrolladas en un marco en particular, con objetivos ligados por procesos y funciones que deberían permanecer enequilibrio y comunicación, determinando distintos subsistemas. Estos elementos están relacionados entre si, de forma tal que el cambio o la modificación en alguno de ellos provocará alteraciones en losrestantes.
PERDURAN EN EL TIEMPO
Las organizaciones pueden proyectarse o no por un tiempo mayor que la vida de quienes fueron sus creadores
SON COMPLEJAS
Los cambios permanentes en todos losámbitos, hacen que la forma de actuar dentro de las organizaciones sea cada vez más sofisticada, originando nuevas formas de operar. Cada organización realizará la división del trabajo de acuerdo con lasdistintas áreas funcionales.
SON DINAMICAS
Porque deben seguir los cambios que acompañan la evolución del hombre desde su origen hasta nuestros días. Su estructura, por lo tanto, es relativamenteestable.
SON INNOVADORAS
Hoy en día, las organizaciones al igual que las personas, deben ser creativas, a fin de recrear en forma permanente el medio en el cual se desarrollan, condicionado porlos efectos de la globalización. Esto se debe a que los recursos humanos, van incorporando influencias de su entorno, se van identificando con esa organización. Adapta su comportamiento, mejorando y...
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