Cardioide
Administración: es el proceso de planificar, organizar, dirigir y controlar el uso de los recursos y las actividades de trabajo con el propósito de lograr los objetivos o metas de laorganización de manera eficiente y eficaz
C.
Comunicación: es el proceso mediante el cual el emisor y el receptor establecen una conexión en un momento y espacio determinados para transmitir, intercambiar ocompartir ideas, información o significados que son comprensibles para ambos.
D
Docente: es una persona que enseña una determinada ciencia o arte. Deben poseer habilidades pedagógicas para seragentes efectivos del proceso de aprendizaje
E
Educación: puede definirse como el proceso multidireccional mediante el cual se transmiten conocimientos, valores, costumbres y formas de actuar.Eficacia: es la capacidad de alcanzar el efecto que espera o se desea tras la realización de una acción
Eficiencia: es el logro de las metas con la menor cantidad de recursos
Estrategias son losmétodos que utilizamos para hacer algo. Si tengo que, por ejemplo, tirar una pared, puedo utilizar distintos sistemas: darle golpes con la cabeza, o darle golpes con un martillo, o llamar a un albañilprofesional, por mencionar unos pocos.
G
Gerencia: se utiliza para denominar al conjunto de empleados de alta calificación que se encarga de dirigir y gestionar los asuntos de una empresa. Eltérmino también permite referirse al cargo que ocupa el director general (o gerente) de la empresa, quien cumple con distintas funciones: coordinar los recursos internos, representar a la compañía frentea terceros y controlar las metas y objetivos.
Gerencia educativa: es el proceso a través del cual se orienta y conduce la labor docente y administrativa de la escuela y sus relaciones con elentorno, con miras a conseguir los objetivos institucionales mediante el trabajo de todos los miembros de la comunidad educativa.
H
Herramienta: es un objeto elaborado a fin de facilitar la...
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