Carrera magisterial

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CARRERA MAGISTERIAL
CÉDULA DE REGISTRO DE INDICADORES DEL OE
2009-2010

DATOS DE IDENTIFICACIÓN DEL PRESIDENTE DEL OE

NOMBRE: ABRAHAM MEZA ORTIZ
R.F.C. MEOA580813CW5FUNCION Y/O PUESTO: SUPERVISOR
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CENTRO DE TRABAJO

NIVEL Y/O MODALIDAD: PRIMARIA

CLAVE DE C. T.:26FIZ0061P ZONA ESCOLAR: 061

NUMERO DE DOCENTES EVALUADOS:

INDICADORES ESTABLECIDOS POR EL OE

DESEMPEÑO PROFESIONAL

Es importante que todos los docentes que participan en el Programade Carrera Magisterial, así como los integrantes del Órgano de Evaluación, consideren lo siguiente con respecto a la elaboración de indicadores por parte del OE:

1. Los Órganos deEvaluación, al inicio del proceso de evaluación debieron haber propuesto hasta cinco indicadores para incluirse en la evaluación del Factor Desempeño Profesional, mismos que serán registrados en esteformato.
2. Los indicadores propuestos, debieron ser elaborados tomando en cuenta alguno de los cuatro aspectos definidos para la evaluación del Factor Desempeño Profesional, indicados enla Introducción del Instructivo para la evaluación del Desempeño Profesional.
3. Asimismo debieron haber cubierto tres requisitos fundamentales:
a) Expresar la solución de un problemaeducativo importante de su centro o área de trabajo.
b) En su solución debieron intervenir todos los docentes participantes en el Programa.
c) Ser observable(s) y testimoniable (s).4. Es importante que el Órgano de Evaluación haya tenido cuidado al proponer los indicadores, habiéndolos definidos con claridad y precisión, debido a que representan los aspectosparticulares y directamente relacionados con la función del docente, lo cual permite llevar a cabo una evaluación más objetiva.

INSTRUCCIÓN

• ESTA CÉDULA SERÁ LLENADA POR EL PRESIDENTE DEL OE
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