Causas de rescision

Solo disponible en BuenasTareas
  • Páginas : 3 (717 palabras )
  • Descarga(s) : 0
  • Publicado : 4 de enero de 2012
Leer documento completo
Vista previa del texto
Causas de Rescisión

Trabajadores de Confianza
• Motivo razonable de perdida de confianza

Trabajadores de los Buques
• Inasistencia del trabajador a bordo a la hora convenida para lasalida o que presentándose, desembarque y no haga el viaje.
• Que el trabajador este en estado de embriaguez en horas de servicio.
• Usar narcóticos o drogas enervantes durante su permanenciaa bordo, sin prescripción médica.
• Insubordinación y desobediencia a las órdenes del capitán del buque.
• Cancelación o revocación definitiva de los certificados de aptitud o de laslibretas de mar exigidos por las leyes y reglamentos.
• Violación de las leyes en materia de importación o exportación de mercancías.
• La ejecución, en el desempeño del trabajo, de cualquier actoo la omisión intencional o negligencia que pueda poner en peligro su seguridad o la de los demás trabajadores, de los pasajeros o de terceras personas, o que dañe, perjudique o ponga en peligro losbienes del patrón o de terceros.

Trabajadores de Tripulaciones Aeronáuticas
• La cancelación o revocación definitiva de licencias, pasaportes, visas u otros.
• Estar en estado deembriaguez, veinticuatro horas anteriores a la iniciación del vuelo que tenga asignado o durante el transcurso del mismo.
• Estar bajo la influencia de narcóticos o drogas enervantes, sin prescripciónmedica.
• La violación de las leyes en materia de importación o exportación de mercancías.
• Negarse, sin causa justificada, a ejecutar vuelos de auxilio, búsqueda o salvamento, o iniciar oproseguir el servicio de vuelo que le haya sido asignado;
• Negativa a cursar los programas de adiestramiento, cuando sean indispensables para conservar o incrementar su eficiencia, para ascensos opara operar equipo con nuevas características técnicas.
• La ejecución, en el desempeño del trabajo, por parte del tripulante, de cualquier acto o la omisión intencional o negligencia que pueda...
tracking img