Codigo de etica

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INTRODUCCION |
El presente Código de Ética enuncia los valores, principios y directrices éticas  que rigen la labor cotidiana de los servidores públicos del Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses, con el fin de generar un verdadero compromiso y representarlo dignamente a través de su cumplimiento.  Con este Código se pretende contribuir con nuevos elementos que coadyuven agarantizar el cumplimiento de la  misión, y al desempeño dentro de un marco de confianza y calidad técnico - científica y administrativa, para apoyar a la Administración de Justicia con pruebas periciales confiables. Somos conscientes de la responsabilidad que tenemos ante el país y la comunidad, por el respeto a las personas, la Constitución y la Ley ; la vocación de servicio, honradez,transparencia, equidad y solidaridad a partir de la ética individual, colectiva y corporativa de excelencia, lo cual será siempre nuestro lema. |
  1. OBJETIVO GENERAL |
Establecer una guía de comportamiento ético para los servidores públicos del Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses, proporcionándoles herramientas orientadas a fortalecer el compromiso y propiciar la reflexiónsobre las actuaciones en el campo social, laboral y personal, consolidando un modelo de cultura y sensibilización hacia el servicio. |
  2.  OBJETIVOS ESPECIFICOS |
* Fomentar los valores y principios rectores éticos dentro del Instituto. Fomentar en la cultura organizacional, un clima enmarcado dentro de la ética que permita a los funcionarios apoyar  a la Institución en sus actividadescientíficas, técnicas y administrativas. * Implementar un modelo de gestión ética en el cumplimiento de las responsabilidades, obligaciones y compromisos del Instituto, en el contexto legal y la filosofía corporativa. |

3.  PRINCIPIOS |
Nuestros principios éticos rigen las actuaciones de los funcionarios del Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses. * En el Instituto Nacionalde Medicina Legal y Ciencias Forenses las actuaciones de sus servidores estarán regidas por el respeto a la dignidad humana, la justicia, la integridad, la objetividad, la independencia, la calidad y la honestidad.  * En el Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses la gestión pública es eficiente, eficaz, democrática y participativa.           * En el Instituto Nacional deMedicina Legal y Ciencias Forenses el uso de los recursos, bienes y derechos que conforman el patrimonio Institucional es racional y trasparente, en especial, evitando su abuso, derroche o desaprovechamiento.  * En el Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses los mecanismos de comunicación son ágiles y efectivos para la atención de sugerencias, quejas o reclamos de los funcionarios y/ode los usuarios del servicio.           * En el Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses las condiciones básicas ofrecidas son garantía de calidad del servicio, en beneficio de los ciudadanos.  En el Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses la información es de carácter público, excepto aquella sobre la cual la Ley exige reserva. |
 4.   VALORES |
 Nuestrosvalores están concebidos como las formas de ser y de actuar de los funcionarios, deseables como atributos o cualidades propias y de los demás, por cuanto posibilitan la construcción de una convivencia gratificante en el marco de la dignidad humana. JUSTICIA: Dar a cada quien lo que le corresponde, según sus particularidades y con total imparcialidad. En el Instituto Nacional de Medicina Legal yCiencias Forenses nuestras actuaciones y decisiones son ajenas a juicios previos, reconocemos las particularidades de los organismos de control y de los servidores públicos de la Entidad, y aplicamos la normatividad correspondiente sin excepciones. Así mismo, valoramos y exaltamos los logros alcanzados por nuestros servidores y los motivamos para el mejoramiento continuo. RESPETO: Es la aceptación...
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