Codigo de etica

1CODIGO DE ETICA
El código de etica del instituto tecnológico de reynosa se tiene que llevar acavo tanto con los alumnos como los maestros ya que esto ayuda a qe la institución lleve un ordenpractico.
COMPORTAMIENTO PESONAL.
Todos los docentes del ITR tengan un comportamiento apropiado en el desarrollo de sus funciones En todo momento, use su sentido común y su propio sentido de ladecencia y de la moral.
Si tiene dudas, recuerde que es su responsabilidad aclararlas.
De conformidad al Código de Ética de la Universidad de Monterrey, se espera que todos seamos:
• Observadores dela ley en todas nuestras actividades.
• Confiables y comprometidos de cumplir nuestras funciones y responsabilidades con altos
estándares de calidad y servicio.
• Honestos y dignos deconfianza en todas nuestras relaciones.
• Respetuosos de la Institución y de los demás en aspectos como: apariencia física, actitudes y lenguaje.
• Ahorrativos al utilizar los recursos del InstitutoTecnológico de Reynosa
RECURSOS INSTITUCIONALES.
Los colaboradores de la UDEM somos responsables de maximizar la eficiencia con la que se utilizan sus recursos; por tanto, se deberá evitar el usoinadecuado de éstos, y el desaprovechamiento de las sinergias existentes. El esmero que pongamos en cuidar los recursos institucionales nos permitirá ser más eficientes; está prohibido usarlos, al igualque el nombre de la Universidad, en actividades que redunden en su beneficio personal y en detrimento de la Institución; este criterio aplica en el uso de recursos como el correo electrónico, elteléfono, los espacios físicos y los gastos de viaje. No está permitido dedicar tiempo laboral en actividades personales o ajenas que no se consideren propias de la función que se desempeña. Cuando dediquetiempo o recursos en asuntos intrínsecamente personales, como llamadas a familiares, hágalo con moderación
RELACIONES LABORALES.
El Instituto tecnológico de Reynosa cumple con todas las leyes y...