CODIGO DE ETICA

2015

2015

CODIGO DE ETICA
XXXX, S.A.
La Ética de accionistas, propietarios, administradores y directivos es
imprescindible para que la empresa del siglo XXI pueda cumplir adecuadamente
sus fines, en la medida en que constituye el requisito necesario para garantizar y
equilibrar los derechos e intereses de todos los grupos de interés por ella
afectados: empleados, clientes, accionistas,proveedores y socios de negocio y
sociedad en general.

yajaira
XXX, S.A.
04/06/2015

Introducción
El presente Código asume las siguientes asunciones básicas:
- La Ética de accionistas, propietarios, administradores y directivos es
imprescindible para que la empresa del siglo XXI pueda cumplir
adecuadamente sus fines, en la medida en que constituye el requisito
necesario para garantizar y equilibrar losderechos e intereses de todos
los grupos de interés por ella afectados: empleados, clientes,
accionistas, proveedores y socios de negocio y sociedad en general.
- La Ética presupone el cumplimiento riguroso, en y por la empresa, de
la legislación que en cada caso sea aplicable, así como de los Estatutos
Sociales y Reglamentos de funcionamiento interno de la sociedad, en
caso de existir.
- La Éticaen la empresa requiere que los accionistas y propietarios se
constituyan en garantes del cumplimiento de las obligaciones de
administradores y directivos.
- Aun cuando el presente Código nace con la pretensión de ser aplicable
de manera general a todas las empresas, debe ser entendido también
como un marco general y básico susceptible de ser adaptado a las
peculiaridades de cada una, de maneraque contemple la aplicación de
principios de ética y desarrollo sostenible en línea con la actividad
específica de la empresa.
- Idealmente, corresponde al Consejo de Administración la formulación
del Código Ético de la empresa y a la Junta General de Accionistas su
aprobación.
Si, no obstante, el propio Consejo procediera además a su aprobación,
debería ser sometido a la ratificación de la Junta.Accionistas y Propietarios
En el ejercicio de sus derechos de propiedad, deben:
- Configurar la empresa como un instrumento al servicio de la creación de riqueza,
haciendo compatible su ineludible finalidad de obtención de beneficios con un
desarrollo social sostenible y respetuoso con el medio ambiente, procurando que toda
su actividad se desarrolle de manera ética y responsable.
- Configurar laempresa como una institución a medio y largo plazo sin que el afán de
enriquecimiento a corto plazo comprometa su continuidad.
- Ejercitar, de modo informado y responsable, sus derechos de voto en las Juntas
Generales de Socios y, al hacerlo, exigir siempre la actuación ética de la empresa,
incluyendo la aprobación del correspondiente Código Ético y procurando su efectiva
aplicación.
- Buscar unjusto equilibrio entre el capital y el trabajo de modo que los trabajadores
reciban a través de sus salarios la justa contraprestación por su trabajo.
- Nombrar como administradores y directivos a personas que reúnan las condiciones
de preparación y experiencia adecuadas y que realicen un ejercicio profesional, ético y
responsable de su gestión.
- Definir y defender la misión y los valores de laempresa en línea con su Código Ético.
Administradores y Directivos
En el ejercicio de sus funciones de administración y gestión, deben:
A)

En relación con sus funciones de Dirección:

- Realizar un ejercicio profesional, ético y responsable de su actividad.
- Cumplir y hacer cumplir el Código Ético de la empresa y para ello darlo a conocer y
establecer los mecanismos adecuados para garantizar suaplicación. En particular debe
de existir un órgano, idealmente un Comité de Ética, integrado por personas con
suficiente poder para aplicar el Código y corregir sus infracciones.
- Informar puntualmente y con exactitud a los propietarios o accionistas de la situación
y perspectivas de la empresa.
- Promover la participación efectiva de los accionistas en las Junta Generales, de modo
especial...