Conceptos multicriterios optimizacion

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Tarea Conceptos multi-criterio
Modelo multi-criterio: metodología donde se involucran muchos aspectos a tomar en cuenta simultáneamente para la toma de decisiones. Estas se dividen en dos grupos:aquellas que evalúan la repercusión de cada criterio evaluado y las que tienen distintos objetivos de forma simultanea (a veces contradictorios).
Garcia, M & Hernandez, José. Dos modelosmulti-criterios: Las Matrices De Ponderación (MDP) y los Modelos Multiatributo (MM) con factores multiplicativos (MMcFm) y algunas de sus aplicaciones en el ámbito social [diapositiva]. Manizales, 2010,141 diapostivias color.

Modelos aditivos:
Modelos multiplicativos:
Data Envelopment Analysis (DEA): tecnica utilizada comunmente en el management. Es utilizada para evaluar una serie deprodcutores, comparándolos a una tendencia central.
http://mat.gsia.cmu.edu/classes/QUANT/NOTES/chap12.pdf

Análisis conjunto: es un método de valoración, donde individuos entrevistados se les presentandistintos escenarios hipotéticos con dos o mas atributos y se les requiere que escojan uno, dándoles a éstos una puntuación o que los ordenen en orden de preferencia.http://www.uv.es/~ssaz/Analisis%20Conjunto.pdf
Nonlinear Multiobjective Programming: es el proceso mediante el cual se optimizan de manera simultanea dos o mas objetivos sujetos a varias restricciones.www.iit.bas.bg/PECR/52/26-34.pdf

Goal Programming: es un tipo Multiobjective Programming que se ocupa de la valoración simultanea de de objetivos.
Garcia, M & Hernandez, José. Dos modelos multi-criterios: LasMatrices De Ponderación (MDP) y los Modelos Multiatributo (MM) con factores multiplicativos (MMcFm) y algunas de sus aplicaciones en el ámbito social [diapositiva]. Manizales, 2010, 141 diapositivascolor.

Multicriteria Decision Making: es el studio de los metodos y procedimientos por los cuales criterios contrarios o conflictivos son incorporados dentro de los planeamientos del managment....
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