Contador Publico

COMPETENCIA PERFECTA: Se refiere a los mercados en los que las empresas carecen de poder para manipular el precio en el  mercado y se da una maximización del bienestar.
En un mercado de competenciaperfecta existen gran cantidad de compradores (demanda) y de vendedores (oferta), de manera tal que ningún comprador o vendedor individual ejerce influencia decisiva sobre el precio.

BIENESTARSOCIAL: Conjunto de factores que participan en la
Calidad de vida de la persona y que hacen que su
Existencia posea todos aquellos elementos que dé lugar a la tranquilidad y satisfacción humana. Esuna condición no observable directamente, el bienestar, como concepto abstracto que es, posee una importante carga de subjetividad propia al individuo.

EQUILIBRIO: En un mercado de competenciaperfecta se alcanza el
Equilibrio por el encuentro entre la demanda del mercado
(Suma o agregación de la demanda de cada uno de los
Consumidores) y oferta de la industria (suma o agregación
De laoferta de cada una de las empresas que trabajan en
Ese mercado). En el punto de equilibrio tierra, trabajo y capital son
Constantes y la producción no se puede alterar junto con
El número deproductores en la industria.

TEORIA DEL EQUILIBRIO GENERAL: Es una rama de la teoría microeconómica. La misma trata de dar una explicación global
Del comportamiento de la producción, El consumo  y laformación de precios en una Economía con uno o varios mercados.

PROPIEDADES Y CARACTERISTICAS DEL EQUILIBRIO GENERAL: El primer teorema: los equilibrios de los mercados son eficientes según elcriterio de Pareto. Las suposiciones implícitas adicionales son que los consumidores son racionales, los mercados son completos, no hay externalidades y la información es perfecta.
El segundo teorema:Todo lo que se requiere para alcanzar un resultado particular es una redistribución de las dotaciones iniciales después de lo cual el mercado se ajustará sin necesidad de intervenir.

EXISTENCIA:...