Contrato Laboral

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Contrato individual de trabajo por tiempo INdeterminado,
PARA TRABAJADORES CON SALARIO MIXTO.

celaya, Gto. A 06 de NOVIEMBRE del 2006
CELEBRANTES:
Patrón.
Domicilio.
Representante legal.Nombre del trabajador.
Domicilio del trabajador. .
Edad 50 AÑOS Sexo MASCULINO. Estado civil. CASADO. Nacionalidad. MEXICANA.

CONDICIONES DE TRABAJO:

Puesto OBRERO GENERAL.
Fecha deinicio del servicio 06 DE NOVIEMBRE DEL 2006.
Lugar de trabajo.
Horario De 09:00 A 17:00 HORAS
Descanso. DE 13:00 A 13:30 HORAS.
Salario fijo $ 61.80 DIARIOS
Semana: LA SEMANA DE TRABAJO SECOMPUTARA DE JUEVES A MIERCOLES.
Día de pago VIERNES.
Vacaciones: DE CONFORMIDAD CON LA LEY Y PROPORCIONAL AL TIEMPO LABORADO
Y SOBRE SALARIO FIJO
Prima vacacional: 25% SOBREDIAS HABILES DE VACACIONES.
Aguinaldo: 15 DIAS DE SALARIO FIJO O PROPORCIONAL AL TIEMPO LABORADO.
Terminación contrato: El PRESENTE CONTRATO ES POR TIEMPO INDETERMINADO.

CLAUSULAS:

1.- Ambaspartes aceptan la Relación de Trabajo en los términos señalados anteriormente.
2.- La jornada de trabajo semanal será de: 48 horas la diurna, 45 la mixta, y 42 la nocturna. El
Trabajadorestará obligado a rolar en los tres turnos según lo indique la empresa.
3.- En caso de que la jornada semanal exceda los limites señalados en la cláusula 2, el excedente
Se pagara como tiempoextra, es decir, las primeras nueve horas extras acumuladas a la semana
Se pagaran al doble del salario por hora y de la décima en adelante se cubrirán al triple.
4.- La semana de trabajo secomputara de jueves a miércoles y se pagara por semana vencida
El viernes de esa misma semana.
5.- El trabajo se prestará en el domicilio de la empresa y en aquellos lugares que por necesidades delServicio le sean indicados por el patrón.
6.- El bono por desempeño se compone de 3 factores:
Despensa. 15% Sobre Salario Fijo. Puntualidad 10% Sobre Salario Fijo....
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