Control interno

Control Interno
CONCEPTO
El control interno es una función que tiene por objeto salvaguardar y preservar los bienes de la empresa, evitar desembolsos indebidos de fondos y ofrecer la seguridad deque no se contraerán obligaciones sin autorización.

Sistema conformado por un conjunto de procedimientos (reglamentaciones y actividades) que interrelacionadas entre sí, tienen por objetivo protegerlos activos de la organización.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

Este objetivo se refiere a los controles internos que adopta la administración para asegurar que se ejecuten las operaciones de acuerdo acriterios de efectividad, eficiencia y economía. Tales controles comprenden los procesos de planeamiento, organización, dirección y control de las operaciones en los programas, así como sistemas demedición de rendimiento y monitoreo de las actividades ejecutadas.

• Proteger los activos de la organización evitando pérdidas por fraudes o negligencias.
• Asegurar la exactitud y veracidadde los datos contables y extracontables, los cuales son utilizados por la dirección para la toma de decisiones.
• Promover la eficiencia de la explotación.
• Estimular el seguimiento de lasprácticas ordenadas por la gerencia.
• Promover y evaluar la seguridad, la calidad y la mejora continua.

CARACTERISTICAS

Entre los elementos de un buen sistema de control interno se tiene:• Un plan de organización que proporcione una apropiada distribución funcional de la autoridad y la responsabilidad.
• Un plan de autorizaciones, registros contables y procedimientosadecuados para proporcionar un buen control contables sobre el activo y el pasivo, los ingresos y los gastos.
• Unos procedimientos eficaces con los que llevar a cabo el plan proyectado.
• Unpersonal debidamente instruido sobre sus derechos y obligaciones, que han de estar en proporción con sus responsabilidades

CLASIFICACION

CONTROLES GENERALES Y ESPECÍFIOS

GENERALES: No tienen un...