Copiar y pegar

Solo disponible en BuenasTareas
  • Páginas : 144 (35950 palabras )
  • Descarga(s) : 0
  • Publicado : 15 de noviembre de 2010
Leer documento completo
Vista previa del texto
Universidad Técnica De Comercialización Y Desarrollo

Facultad De Ciencias Empresariales

Tesis

ALL COMPUTER S.A.
Para Obtener El Título De:
Licenciado en Contabilidad
Presentado Por:

Asunción, 2.009

Agradecimientos

Este trabajo no lo hubiera podido realizar sin el apoyo incondicional de mi familia a quien les robe momentospara poder estudiar, hoy les quiero decir gracias, por ese apoyo constante que me dieron cuando me veían llorar de las decepciones y fracasos las noches que no podía dormir de la preocupación por poder culminar la meta que eh propuesto.

Dedicatoria
A mi esposa, amigos, compañeros
A Dios y la protección de la Virgen Maria que constantemente me cubre con su manto para queno me pase nada malo durante este caminar y así poder llegar a mis objetivos y metas.

Indice

Indice 4

Introducción 11

ASPECTOS LEGALES GENERALES 11

1. Descripción de la Empresa 11

Nuestros principios: ¡Error! Marcador no definido.

2. Aspectos Legales 12

Instituto de previsión Social 18

Ministerio de Justicia yTrabajo 19

3. Visión y Misión de la Empresa 21

Misión 21

VISION. 21

Clientes 22

Conducta del Personal en la Empresa 22

Ambiente de Trabajo 22

Relaciones de Negocios 22

4. FODA 23

FORTALEZA: ¡Error! Marcador no definido.

OPORTUNIDAD: ¡Error! Marcador no definido.DEBILIDADES: ¡Error! Marcador no definido.

5. Objetivos 24

Objetivo General del Trabajo 24

Objetivos Específicos 24

6. Estrategia Genérica 25

7. Especificación del Bien o Servicio a Producir 25

8. El Bien o Servicio en el Mercado Paraguayo 25

9. Plan de Marketing 26

EVALUACION Y SELECCIÓN DEL MERCADO META 26MARKETING MIX 27

PLAN DE ORGANIZACIÓN Y RECURSOS HUMANOS 29

1. Organización 29

2. Manual de Funciones 29

2. Manual de Funciones 30

MANUAL DE PROCEDIMIENTO ¡Error! Marcador no definido.

3. Política Salarial 35

4. Reglamento Interno de trabajo 36

REGLAMENTO INTERNO 36

ESCRITURA DE CONSTITUCION 47

1.Sociedad de Responsabilidad Limitada: Contrato Social ¡Error! Marcador no definido.

D. APERTURA 48

1. Inscripción en el Registro Público de Comercio 48

Rubrica de los Libros 49

Inscripción en la Dirección de Apoyo del Ministerio de Hacienda para obtener el Registro Único de Contribuyente (RUC). 50

2. Inscripción en el Registro de Sociedades de laAbogacía del Tesoro 51

3. Inscripción en el Instituto de Previsión Social 52

4. Inscripción en el Ministerio de Justicia y Trabajo 55

Uso de Libros y Registros Legales ¡Error! Marcador no definido.

5. Obtención de Patente Municipal 55

Municipalidad – Patente Municipal 55

6. Ministerio de Industria y Comercio 60

Registro deMarca 60

Plazo y Validez 60

Plan Fiscal de la Empresa 61

DEFINICION DEL SISTEMA CONTABLE A UTILIZAR 62

Aprobación de Sistemas Informáticos de Contabilidad 62

Solicitud de timbrados e Impresión de Comprobantes 219

1. Plan de Cuentas: 220

Finalidades, Estructuras, Reglas de Codificación, Criterios de Ordenamiento. ¡Error!Marcador no definido.

2. Manual de Imputaciones: Datos básicos, Contenido de las Cuentas, Normas y Criterios de registracion 221

F. PRESENTACION DE LIBROS OBLIGATORIOS 238

1. Sociedad de Responsabilidad limitada: 238

CONTROLES INTERNOS 238

2. LIBROS LABORALES: 242

REGISTROS EN LIBROS OBLIGATORIOS 243

Registro en el...
tracking img