Cuestionario Sobre Clima Organizacional
El propósito de este Cuestionario es encontrar áreas de oportunidad que nos permitan mejorar el clima de trabajo en la organización.
Recuerda que lasrespuestas son opiniones basadas en TU experiencia de trabajo, por lo tanto no hay respuestas correctas ni incorrectas.
Lee cuidadosamente cada uno de los enunciados y marca la respuesta que mejordescriba tu opinión.
La escala utilizada es del 1 (totalmente de acuerdo) al 4 (totalmente en desacuerdo). Tienes la opción de elegir NA (no aplica) en los casos que así lo consideres.
Recuerdabien, el rango de respuestas va de:
TA: Totalmente de Acuerdo
TD: Totalmente en Desacuerdo
| | |TA|+ |- |TD |NA |
|2 |Para desempeñar las funciones de mi puesto tengo que hacer una esfuerzo adicional | | | | | |
| |yretador en el trabajo. | | | | | |
|3 |Me gusta mi trabajo.| | | | | |
|4 |Tengo las competencias que el puesto requiere | | | || |
|5 |Tengo la flexibilidad de cómo hacer mi trabajo siempre y cuando llegue a los | | | | | |
| |mejores resultados.| | | | | |
|6 |Me gustaría seguir trabajando en mi área de trabajo. || | | | |
|7 |Dadas mis funciones es justa la remuneración económica y los beneficios | | | | | |
|...
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