Dale tiempo al tiempo

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“DALE TIEMPO AL TIEMPO”
El arte de administrar el Tiempo

I. INTRODUCCION:

Muchas personas piensan en la administración o la mayordomía únicamente como el acto de cuidar bien algo para que nada le pase. Pero lo que la administración busca es aumentar nuestro potencial, desarrollar al máximo lo que hemos recibido y suministrarlo a otros con el mayor provecho.
El tiempo, todos lo tenemospor igual (24 horas al día); sin embargo, hay personas que parecen tener tiempo para todo, y otras a quienes nunca les alcanza el tiempo. ¿Cuál es la diferencia?.
Como también en lo que se refiere al dinero, hay personas que cumplen con tener un bolsillo roto, ya que nada les alcanza.
Cuando entendemos que nada hemos traído a este mundo y nada nos vamos a llevar de el, comprendemos que no somosdueños de las cosas si no que tenemos ciertos recursos y oportunidades a la mano los cuales debemos administrar.
Administrador es aquel que se dedica a manejar bien y productivamente los bienes o negocios de otro. Está obligado a aprovechar muy bien todos los recursos.

*Características del administrador fiel:

-Estudia para ser más eficiente.
-Se capacita para los nuevos desafíos delfuturo.
-Emplea métodos honestos.
-Es íntegro.
-Es enérgico.
-Es esforzado y valiente.
-Se capacita en el servir y dar.
-Administra bien el tiempo y el dinero.

II. AMINISTRACION DEL TIEMPO:

Nosotros somos dueños de nuestro tiempo, esto implica el aprovechamiento o desaprovechamiento de el; recuerda que nunca lo podemos recuperar por lo tanto sepa distribuirlo. Usted es eldirectamente responsable de los diferentes resultados.
A veces tenemos mas cosas que hacer que el tiempo que disponemos no nos alcanza; por eso tenemos que administrar sabiamente escogiendo las cosas más optimas o prioritarias.
La misma naturaleza del tiempo. Hace necesario que nos administremos nosotros mismos.
El tiempo es un recurso escaso que debe utilizarse cuidadosamente y no una materia primainagotable que puede despilfarrarse; el tiempo no puede ser detenido, acumulado ni estirado.

*Como administrar su tiempo:

-Piense en sus actividades mensuales, elabore un sistema de agenda personal por un tiempo determinado señalando las que son prioridad.
-Motivación y disciplina para poder seguir con su agenda de actividades.
-Ideas que ahorran tiempo para realizar lo máximo.
-Planee sutrabajo específico.

*Algunas actividades que nos hacen perder tiempo:

-Dormir demasiado.
-Ver televisión en exceso.
-No planear el tiempo anticipadamente.
-Conversar largo tiempo con amigos.
-Hojear novelas y cuentos.

*El tiempo nunca sobra:

-Realizar algo siempre que le sobre tiempo libre.
-El descanso forma parte de la buena administración.
-Aprender a cambiar el ritmo deltrabajo para no caer en la monotonía.

*Por qué administrar el tiempo?

-Para realizar lo que debe ser hecho.
-Porque todos los hombres tienen el mismo tiempo.
-Porque para todo hay tiempo.

IV. EL HOMBRE DE ÉXITO FRENTE AL TIEMPO:

Para manejar correctamente el tiempo no solo se necesita recomendaciones prácticas. Se requiere ciertas actitudes en el individuo como:

-Disciplina, reglaspara mantener el orden personal o grupal, el disciplinado es aquel que lleva a cabo las reglas.
-Decisión, firmeza de carácter, empuje volitivo, templanza, convicción.
-Esfuerzo, empleo enérgico de las fuerzas físicas, intelectuales o materiales.
-Iniciativa, idea que sirve para iniciar una acción.
-Ajuste al cambio, no ser paradigmático, enseñable, moldeable.

V. PLANEAR:

Es el puntode partida para un correcto manejo del tiempo. Es tratar de descubrir como lograr nuestras metas, es hacer una reflexión sobre lo que se quiere y determinar como se va a lograr.

*Componentes:

*Las metas-.

Son objetivos futuros claramente definidos y realizables. Es un cuento futuro claro en elación a lo que se va hacer y al tiempo que llevará hacerlo.
Las metas son los ladrillos con...
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