Delitos cuello blanco

Solo disponible en BuenasTareas
  • Páginas : 2 (485 palabras )
  • Descarga(s) : 7
  • Publicado : 22 de marzo de 2010
Leer documento completo
Vista previa del texto
Delito de Cuello Blanco
“Un delito cometido por una persona respetable y de alto estatus social en el desempeño de su ocupación” Sutherland, 1940
La delincuencia de cuello blanco como fraude:
Haydos tipos de (Sutherland, 1940) delitos de cuellos blanco:
1. Falsedad en los valores económicos (Estafa o fraude)
2. Duplicidad en la manipulación del poder: Semejante al engaño o la traición.EDELHERTZ: por el contexto de aparición.
A. Por personas individuales aprovechando circunstancias favorables.
B. Por personas en el curso de negocios violando una lealtad u obligación.
C. Aprovechandoincidentes en operaciones comerciales: pesos, facturas, cuentas.
D. Delitos de cuello blanco: delitos de inversión, médicos o de salud, fraude de terrenos.
BOLCK y GEIS: por el sujeto del delito.A. Por sujetos independientes (abogados, médicos, jueces...)
B. Por empleados contra las corporaciones o Administración.
C. Cometidos por directivos de corporaciones a favor de la corporación.
D. En contra del público en general. (falsa propaganda)
E.  Por comerciantes en contra de sus clientes. (fraude al consumidor)
CLINARD y QUINNEY: por aspectos ocupacionales.
A. DelitosOCUPACIONALES:
1. Por individuos para ellos mismos en el curso de sus ocupaciones.
2. Delitos de los empleados contra sus empleadores (apropiaciones indebidas, desfalcos).
B. Delitos CORPORATIVOS:
1. Por losdirectivos en su propio favor.
CULLEN et al.: por la reacción social.
1. Violentos: venta de alimentos en mal estado, de automóviles en malas condiciones de seguridad.
2. Delitos contra laorganización de sus negocios: Malversación y desfalco.
3. Corrupción administrativa: Aceptación de sobornos.
4. Fijación de precios por las corporaciones: Ejemplo la gasolina.
5. Fraude al consumidor:intereses ilegales
6. Fraude fiscal: Declarar menos de los real.


COMPARACIÓN DE LAS TIPOLOGÍAS:
INCIDENTALES: Por individuos para su propio beneficio aprovechando oportunidades.
De EMPLEADOS:...
tracking img