Derecho comercial

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Academia Nacional de Derecho y Ciencias Sociales de Córdoba
(República Argentina)
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CONTRATOS DE COLABORACIÓN EMPRESARIA
Efraín Hugo Richard*
En torno a los contratos de colaboración empresaria introducidos hace veinte años en
nuestra legislación por la reforma del año 1983 a la ley 19.550, se agitan cambios a través del
art. 384 del Proyecto 2005 de reformasa la ley de sociedades, además del nuevo tipo
incorporado por la reciente ley nº 26005 (Consorcio de Cooperación).
Hemos elegido esta temática para homenajear la trayectoria del Maestro de Juristas
Prof. Dr. Jorge Mosset Iturraspe1, que nos favorece con su amistad y tolerancia, como
defensor empedernido de los derechos del hombre, de la autonomía de la voluntad
responsable y apego a losprincipios generales del derecho para afrontar siempre con juvenil
empeño los desafíos de la modernidad. Se trata de un tema vinculado a las relaciones de
organización que ha asumido el maestro homenajeado con la visión de los jusprivatistas en
torno al derecho patrimonial negocial, eligiendo un título idéntico al que motivara un extenso,
ilustrado y profundo estudio de su autoría, en cuanto laeconomía moderna esta inmersa en un
proceso de transformación con formas organizativas cada vez más complejas e intrincadas,
con relaciones interempresarias caracterizadas por la cooperación2.
Hemos dialogado y seguiremos dialogando sobre estos puntos. Ahora retomamos
criterios para mirar lo que se avecina. Sin duda la pluma del maestro punzará más
hondamente que nuestras preocupaciones.
1. ELMARCO.
Las relaciones de organización vienen invadiendo un sistema creado bajo las
relaciones de cambio. Los acreedores de un contrato bilateral, se vuelven partícipes de una
relación de fideicomiso de garantía, ingresando en una relación plurilateral, con normas que
imponen actos colectivos colegiales; los centros de imputación antes reservado a la
personalidad jurídica o a los privilegios,ahora se multiplican con subordinación –en caso de
aportes, ciertas deudas, extensión de quiebra, etc., patrimonialización –en fideicomisos,
sociedad unipersonal, sociedades de cómodo, etc-, y porque no refiriéndose a bonistas,
* Abogado y Doctor en Ciencias Jurídicas y Sociales por la Universidad Nacional de Córdoba, Profesor Emérito
por la Universidad Nacional de Córdoba, Doctor HonorisCausa por las Universidades Nacional de Tucumán y
Católica de Salta. Miembro de Número de la Academia Nacional de Derecho y Ciencias Sociales de Córdoba,
Director de su Instituto de la Empresa. Presidente del Tribunal de Arbitraje General de la Bolsa de Comercio de
Córdoba, y Miembro de los de las Bolsas de Rosario y Santa Fe y otros Tribunales Internacionales.
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obligacionistas, debenturistas, con reuniones colegiales colectivas, además de proyectos o
anteproyectos en torno a personificación de sociedades no ostensibles.
El estricto marco de los contratos de colaboración empresaria típicos UTE y ACE, al
que agregamos el de cuentas en participación o sociedad accidental,que no limitan la
autonomía de la voluntad para generar otros, se encuentra alterado por apreciaciones
doctrinario-impositivas, que responden más a un uso antifuncional de esas figuras,
exorbitándolas antes de arriesgarse a configurar otras3.
2. AUTONOMÍA DE LA VOLUNTAD.
Jorge MOSSET ITURRASPE4 centrándose en “los contratos con finalidad o propósito
común, que son nuestro tema central”marcando las posibilidades de la autonomía de la
voluntad –que luego refuerza en “los contratos de negocios”-, se explaya en torno al contrato
plurilateral, al contrato asociativo –los contratos parciarios o en participación se ubican como
especie-, al de colaboración o de cooperación, respecto a los cuales señala que “La gama de la
colaboración es muy variada: de organización asociativa, dando...
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