Derecho

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INTRODUCCION
A mediados del siglo XIX encontramos lo que puede considerarse el origen de lo que es hoy en día la Organización de las Naciones Unidas, con la unión administrativa de varias e importantes Organizaciones Internacionales de la época. Luego, con posterioridad a la primera guerra mundial, se creó la Sociedad de Naciones, con el objetivode centralizar los esfuerzos y actividades, enmateriainternacional, de las Organizaciones Internacionales que ya estaban unificadas administrativamente. Posteriormente a la creación de la Sociedad o Liga de Naciones por exigencia de la dinámica mundial y la poca eficacia, credibilidad y respetoque esta tenía, tanto en lo jurídico como en lo practico, se toma la decisión de crear la Organizaciónde Naciones Unidas, hecho que se formaliza con lafirma de la Carta de las Naciones Unidas el día 26 de junio de 1945, siendo este documento el estatuto jurídico que rige y regula esta compleja organización.
La Organización de Naciones Unidas es considerada hoy en día el organismo internacional de mayor relevancia a nivel mundial, en él vemos la representación prácticamente total de todas las naciones del planeta; en esta organización se ventilaun variado abanico de temas de relevancia Internacional como pueden ser: la solución por la vía diplomática de conflictos bélicos, problemas educativos, alimentarios, y la ayuda para el desarrolloa países sin
recursos; se tratan también problemas relacionados con el área de la salud y la cultura, entre muchos otros.
Desde su creación, hasta el día de hoy, la Organización de Naciones Unidas havenido cumpliendo con todas las labores para la cual fué creada, (algunas de las cuales fueron descritas con anterioridad). Ahora bien, muchos nos preguntamos si esta organización cumple a cabalidad y eficazmente todas estas labores, también nos preguntamos si la estructurade la organización aún se adapta a la dinámica mundial actual o si por el contrario esta estructura trabaja en contra delcorrecto desempeñode las labores que debe ejecutar la organización.
En el desarrollo de ésta monografíatrataremos tanto la eficacia y desempeño como los posibles problemas estructurales que puede presentar esta organización en la actualidad, con el fin de hacer una reflexión de lo actual y una prospectiva del futuro de esta importante organización internacional.

ESTRUCTURA Y FUNCIONAMIENTOEstructural y funcionalmente la Organización de Naciones Unidas está regida, estatuida y respaldada por un instrumento Jurídico, el cual es la columna vertebral de esta Organización, llamado Carta de las Naciones Unidas, este importante instrumento contiene un preámbulo el cual expresa ideas y conceptos con un alto contenido ético, moraly pacifista el cual con su sola lectura explica por si solo elfin, motivación, inspiración por el cual fue creada esta Organización y no es más que la paz mundial y el desarrollo sostenido de las naciones del Planeta.
Posterior al preámbulo, la Carta contiene Ciento Once Artículos (Art. 111) en los cuales se explanan capitularmente los propósitos y principiosde la Organización, las reglas para formar parte de la ONU, la organización estructural del organismo,los órganos o instituciones que la conforman y la normativa procedimental, también regula el procedimiento para el arreglo pacifico de controversias, las accionesa tomar en caso de verse amenazada la paz, habla sobre cooperación internacional, económica y social, trata asuntos territoriales, capitula asuntos como el Régimen Internacional de AdministraciónFiduciaria y trata finalmente un punto, elcual es considerado por nosotros de suma importancia para el desarrollo de esta investigación, como es el mecanismo de enmienda (Reforma Parcial) o (Reforma Total) de esta Carta o Instrumento Jurídico.
Estructuralmente hablando podemos afirmar que esta Organización (ONU) esta conformada primordialmente por sus miembros o países miembros, los órganos principales son: Asamblea General, Consejo...
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