Derecho

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CUADRO COMPARATIVO DE EL ARTICULO 123° CONSTITUCIONAL |
ARTICULO 123 |
APARTADO “A” | APARTADO “B” |
* se alude a los trabajadores del sector privado, sus derechos, obligaciones y surégimen jurídico * el derecho de huelga en el apartado A es más efectivo que en el del apartado B * Al trabajador tiene más prerrogativas en materia de despido. * los trabajadores de apartado A tienenseguro social provisto por el IMSS, los trabajadores de apartado | * , se alude a los trabajadores del sector público, o sea, de las dependencias del Poder Ejecutivo y los demás poderes, incluidoen algunos casos el poder judicial * es mejor el régimen de vacaciones en el apartado B que en el A * en el apartado B el patrón tiene más prerrogativas en materia de despido, en el apartado. *tienen su seguro social provisto por el ISSSTE, salvo ciertos casos de excepción |

INTRODUCCION

En el artículo 123° se presentan las características del apartado A y B, respecto a los derechoslaborales, en las empresas privadas como en las empresas de gobierno.
El apartado A se refiere a las empresas privadas, en este se establecen las obligaciones y derechos de los trabajadores, tantocomo las obligaciones quien los patrones tiene con sus colaboradores.
El apartado B se refiere a las empresas de gobierno también se establecen las obligaciones que el gobierno tiene con lostrabajadores que están a su servicio.

CONCLUSION

Tanto en el apartado A y B pudimos observar la jornada laboral en empresas privadas y publicas y de los derechos que cada una de estas apartados otorgan alos trabajadores, y las obligaciones con las que tienen que cumplir tanto empleados como patrones.
En los dos aparatados se habla de la seguridad social con los que debe contar los trabajadores enlas empresas privadas o publicas, ya sea por accidentes, enfermedades o incapacidades, estos tienen derecho al trabajo por el tiempo que dure su recuperación y sin distinción de sexo y edad todos los...
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