Derechos humanos

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REPÚBLICA BOLIBARIANA DE VENEZUELA
UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE VENEZUELA
ALDEA UNIVERSITARIA RÓMULO GALLEGOS
ESTUDIOS JURÍDICOS.

LOS DERECHOS HUMANOS EN LAS RELACIONES DE TRABAJO
(DERECHOS HUMANOS Y MUNDO PRODUCTIVO)

MERIDA, NOVIEMBRE 2010.
CONTENIDO

Introducción.
Los Derechos Humanos.
Antecedentes históricos.
Los Derechos Humanos en las relaciones de trabajo.
Los DerechosHumanos en las relaciones de trabajo.
Derecho colectivo del trabajo.
Bases constitucionales del derecho colectivo del trabajo en Venezuela y en el nuevo modelo socialista.
Referencias bibliográficas.





INTRODUCCION

La presente investigación trata sobre los derechos humanos en las relaciones de trabajo, los cuales se sustentan en los derechos al trabajo como hecho social. Acontinuación hablaremos sobre los derechos humanos, los antecedentes históricos: la Revolución Francesa y la Declaración Universal de los Derechos Humanos, así como también acerca de los Derechos Humanos en las relaciones de trabajo, el Derecho Colectivo del Trabajo y las Bases Constitucionales del Derecho Colectivo del Trabajo en Venezuela y en el nuevo modelo socialista.

Los Derechos Humanos

Losderechos humanos son aquellas libertades, facultades, instituciones o reivindicaciones relativas a bienes primarios o básicos [ que incluyen a toda persona, por el simple hecho de su condición humana, para la garantía de una vida digna. Son independientes de factores particulares como el estatus, sexo, orientación sexual, etnia o nacionalidad; y son independientes o no dependen exclusivamentedel ordenamiento jurídico vigente, son las condiciones que permiten crear una relación integrada entre la persona y la sociedad, que permita a los individuos ser personas, identificándose consigo mismos y con los otros, estos son inherentes a la persona, irrevocables, inalienables, intransmisibles e irrenunciables, es universal (para todos los seres humanos) e igualitario, así como incompatible conlos sistemas basados en la superioridad de una casta, raza, pueblo, grupo o clase social determinados.[

Antecedentes históricos

La Revolución francesa

La Revolución francesa fue un conflicto social y político, con diversos periodos de violencia, que convulsionó Francia y, por extensión de sus implicaciones, a otras naciones de Europa que enfrentaban a partidarios y opositores del sistemaconocido como el Antiguo Régimen. Se inició con la autoproclamación del Tercer Estado como Asamblea Nacional en 1789 y finalizó con el golpe de estado de Napoleón Bonaparte en 1799, esta revolución marcó el final definitivo del absolutismo y dio a luz a un nuevo régimen donde la burguesía, y en algunas ocasiones las masas populares, se convirtieron en la fuerza política dominante en el país.
Losescritores del siglo XVIII, filósofos, politólogos, científicos y economistas, denominados philosophes, y desde 1751 enciclopedistas, contribuyeron a minar las bases del Derecho Divino de los reyes. Pero ya en el racionalismo de René Descartes podría quizá encontrarse el fundamento filosófico de la Revolución, La corriente de pensamiento vigente en Francia era la Ilustración, cuyos principios sebasaban en la razón, la igualdad y la libertad, el cual había servido de impulso a las Trece Colonias norteamericanas para la independencia de su metrópolis europea. Tanto la influencia de la Ilustración como el ejemplo de los Estados Unidos sirvieron de trampolín ideológico para el inicio de la revolución en Francia.
Causas:
El descontento de las clases populares, la expansión de las nuevasideas liberales, un régimen monárquico que sucumbiría ante su propia rigidez en el contexto de un mundo cambiante, el surgimiento de una clase burguesa que nació siglos atrás y que había alcanzado un gran poder en el terreno económico y que ahora empezaba a propugnar el político, la crisis económica que imperó en Francia tras las malas cosechas agrícolas y los graves problemas hacendísticos...
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