descripción de puestos

Colegio de educación técnica profesional No.185
Formación empresarial
“FEMP”
Proyecto empresarial
Elaboración de invitaciones
Empresa
DELICK’S
Descripción de puestos
Índice
Director general ……………………………………………………………………………………………
Supervisor general ……………………………………………………………………………………….
Jefe de producción …………………………………………………………………………………………
Jefe decomercialización………………………………………………………………………………..
Jefe de administración …………………………………………………………………………………
Coordinador de mano de obra ………………………………………………………………………
Coordinador de publicidad ……………………………………………………………...............
Coordinador de ventas …………………………………………………………………………………
Coordinador de recursos humanos………………………………………………………………..
Coordinador de finanzas ……………………………………………………………………………….
Encargado de diseño …………………………………………………………………………………….
Encargado de seleccióny contratación ……………………………………………………………
Encargado de capacitación ………………………………………………………………………………
Antecedentes de la empresa
Esta empresa fue fundada el día 30 de agosto del 2012 con el fin de elaborar invitaciones y reciclar los focos que están fundidos y ya no nos sirven ennuestra vida personal, el objetivo de la empresa que lleva por nombre DELICK’S es crear un producto nuevo e innovador al mismo tiempo que ayudamos a cuidar el medio ambiente y nuestro planeta.
La elaboración de este producto (invitaciones) requiere de una o de otra manera la selección de un personal adecuado y capacitado para que se lleve a cabo el proceso antes mencionado; cuando nosotrosdecidimos elaborarlo pensamos en las personas que podrían ocupar un puesto y con esto la formación de la empresa, el conocimiento que requerimos para ver que tipo de puesto va a ocupar cada uno de los empleados es de suma importancia ya que de lo contrario se pueden tener varios tropiezos durante el proceso.

Descripción del puestoEmpresa: Delick’s
Departamento: dirección
Puesto: director general
Ubicación del puesto: dirección general
Reporta a: nadie
Supervisa a: supervisor general
Relaciones internas: supervisor general, departamentos, coordinadores y trabajadores
Relaciones externas: dependencias gubernamentales, asociaciones y bancos
Salario:$$$$
Categoría: directivo
Horario:8:00am- 6:00pmEspecificaciones del puesto
Conocimiento requerido: amplio conocimiento en administración de empresas privadas, conocer de situaciones laborales y relaciones con recursos humanos y que conozca estrategias de marketing
Habilidades requeridas: saber escuchar a las personas, resolver problemas, realizar y dirigir atinadamente los planes de la empresa,convencer a las personas, tomar decisiones oportunas
Escolaridad: licenciatura con titulo obligatorio en: administración de empresas, ingeniería en diseño grafico
Postgrado: preferentemente en maestrías o doctorado en la especialización

Manejo de equipo:
Idioma: amplio dominio del ingles manejo de PC (paquetería de office) proyector,Cámara pizarrón digital
Experiencia: mínima de un año o mas
Responsabilidad:
En valores monetarios: ninguno
Materiales: debe ser responsable del material que se emplee en el área de trabajo como lo es CP,cámaras,cañones,etc.
Bienes muebles e inmuebles: responsable de todo el inmueble y mobiliario y darle el mantenimientoadecuado
Equipo: debe de ser responsable del material de apoyo como la PC , pizarrones cámaras , etc.
Supervisión:a el de deven de dar los informes y avances que a tenido la empresa para desarrollar nuevas estrategias y el producto se venda mas.
Trámites: debe de hacer los tramites con presentación como son reportes historiales contrataciones,...