Desempeño

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Eduardo
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Resumen de comentarios – Gerente
(Discuta las observaciones incluyendo cualquier resultado encomiable o deficit no mencionado por el empelado, competencias quecontribuyen a resultados, recomendaciones pa慲攠楳畧敩瑮⁥愠濱ഩ刍䵇嘯㩐䬍‮潔湷敳摮഍界慧㩲഍敎潧楣㩯䤍⁐敍楸潣഍潎扭敲搠汥瀠敵瑳㩯഍祈敭潲搠⁥浥ra el siguiente año)

RGM/VP:
K. Townsend

Lugar:

Negocio:
IP Mexico

Nombre del puesto:Número de empleado:
Eduardo Castañeda Tepepa

Registre resultados 2010 (Concentrarse en resultados no en las actividades)

Registre objetivos del 2010

1. Formo parte de la brigada de seguridad.
2.Se esta dando platicas al personal sobre la generación de scrap y sus consecuencias.
3. Se implementaron nuevos procedimientos para asegurar la entrega.
4. Se logro al 100%.
5. Se logro con ayudadel equipo al dar opiniones y buscar la mas viable de acuerdo al problema.
6. Se logro a un 100%.
7. Se logro a un 100%.
8. Se implementaron nuevos candados de entregas y supervisión de materialcomo las prepos y nuevos formatos.
9. Se esta trabajando en equipo para seguir buscando nuevas artenativas y llegar al 2.5%.
10. Sigo aprendiendo estoy en un 85%.
11. Con ayuda del equipo estoysaliendo adelante 85%.

1. Desempeñar mi trabajo con seguridad ante todo
2. Tener cero daños en P.T. generado en planta IP.
3. Tener cero reclamaciones del cliente por producto mal embarcado
4.Aprender a detalle los procedimientos completos para administrar el área de logística.
5. Desarrollar mi capacidad para solucionar problemas y dar seguimiento.
6. Generar un inventario físico confiable.7. Trabajo en equipo
8. Otorgar un buen servicio al cliente, ya sea entre departamentos o con otras empresas
9. Reducir el tiempo muerto de descarga a 2.5%
10. Involucrarme en los procesos de áreade almacén.
11. Desarrollar habilidades de comunicación que me permitan desempeñar mí puesto mejor.

Container de las Américas – 2010 Resumen de Valoración a la Contribución
Por favor observe:...
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