DIAPOSITIVAS LABORAL

La ilicitud de la huelga
El procedimiento que sigue es de acuerdo por el art. 933 que a su ves nos remite al art, 930 que dice:
Artículo 930. En el procedimiento de declaraciónde inexistencia de la huelga, se observaran las normas siguientes:
I. La solicitud para que se declare la inexistencia de la huelga, se presentara por escrito, acompañada deuna copia para cada uno de los patrones emplazados y de los sindicatos o coalición de trabajadores emplazantes. En la solicitud se indicaran las causas y fundamentos legales paraello. No podrán aducirse posteriormente causas distintas de inexistencia;
II. La junta correrá traslado de la solicitud y oirá a las partes en una audiencia, que será también deofrecimiento y recepción de pruebas, que deberá celebrarse dentro de un término no mayor de cinco días;
III. Las pruebas deberán referirse a las causas de inexistencia contenidasen la solicitud mencionada en la fracción I, y cuando la solicitud se hubiere presentado por terceros, las que además tiendan a comprobar su interés. La junta aceptara únicamentelas que satisfagan los requisitos señalados;
IV. Las pruebas se rendirán en la audiencia salvo lo dispuesto en el artículo siguiente. Solo en casos excepcionales podrá la juntadiferir la recepción de las que por su naturaleza no puedan desahogarse en la audiencia;
V. Concluida la recepción de las pruebas, la junta, dentro de las veinticuatro horassiguientes, resolverá sobre la existencia o inexistencia del estado legal de la huelga; y
VI. Para la resolución de inexistencia, se citara a los representantes de lostrabajadores y de los patrones para que integren la junta. La resolución se dictara por los que concurran, y en caso de empate, se sumaran al del presidente los votos de los ausentes.