Dinamicas

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EJERCICIO: ESTATUAS

USOS:

- Propicia la cohesion de los grupos.
- Ayuda a examinar las percepciones de sus miembros.
- Facilita la creatividad.
- Proporciona una aproximación alestablecimiento
de la investigación de las dinamicas del liderazgo.

RECURSOS MATERIALES:

- Un salón amplio e iluminado.
- Mesas y sillas
- 25 o 30 kilos de arcilla.
- Una pieza de madera, losuficientemente grande
como para soportar la arcilla.

DURACION:

- 60 minutos

TAMAÑO DEL GRUPO:

- 12 personas o menos

DISPOSICION DEL GRUPO:

- Libre

INSTRUCCIONES ESPECÍFICAS:

-Este ejercicio logra sus mejores resultados cuando
Se utiliza en los últimos niveles del desarrollo del
Grupo.
- El ejercicio es 100% no-verbal

DESARROLLO

-El facilitador explica al grupolas siguientes instrucciones: el grupo debe crear las
Siguientes instrucciones: El grupo debe crear una escultura con la arcilla, para lo cual se dispone de una hora y por ningún motivo se debe hablardurante ese lapso. El grupo debe tomar conciencia de donde han estado y donde están ahora, como grupo, y representar esa trayectoria en la escultura de arcilla.
Cada participante puede añadir,quitar o modificar la arcilla de cualquier manera que lo sienta adecuado. Dado que son muchos individuos trabajando sobre la misma masa de arcilla, pueden individualmente, separar una porción, trabajar enella separadamente y después añadirla al conjunto total.
-Al finalizar la hora dedicada a la escultura, el grupo discutirá la experiencia.
-Durante la discusión es conveniente que el facilitadorinsista en los siguientes puntos:
-¿Qué observo cada participante de si mismo mientras trabajaba con la arcilla: ¿Qué observo en los demás participantes? ¿se sienten satisfechos con el resultadofinal de la escultura?, si, no, ¿Por qué?¿cuántas veces cambio de forman la escultura? ¿Por qué?
-¿Qué tipo de retroalimentación se le dio al grupo mediante la escultura? ¿Trabajo cada individuo en una...
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