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Polarizado Fotosensible.






INTEGRANTES: Eduardo Bustos
Pablo Retamales
Diego Rebolledo
Hector Tilleria
Alejandro Parada
Kenneth Knight

DOCENTE: Ramiro Del Pino
SEDE: Maipu




2014

ÍNDICE DE CONTENIDOS.

ÍTEMS PAG.

1.- RESUMEN EJECUTIVO.

Somos una empresa chilena pionera en el mercado de accesorios automotrices.Ofrecemos productos y servicios que son importados directamente desde Europa.

Somos una empresa diversificada, que participa en la comercialización e instalación de artículos para asegurar la comodidad y la seguridad al momento de manejar.

Contamos con especialistas en la línea de productos que manejamos.
Realizamos una permanente inversión en tecnología y desarrollo de productos.
Nuestrosproductos llegan a cientos de personas a lo largo de todo chile a través de una extensa red de soporte técnico-comercial.



2.- CARACTERIZACION EQUIPO DE TRABAJO.

2.1.- Características emprendedoras del grupo.
Somos un grupo de profesionales, dedicados a la incorporación de nuevas tecnologías orientadas a un
mayor nivel de seguridad y confort al momento de manejar un vehículo.
Tenemos lavisión de ser la empresa más importante a nivel nacional y ser referente de accesorios
automotrices, ofreciendo altos niveles de calidad y satisfacción de nuestros clientes.





2.2.- Fortalezas y debilidades del grupo.
Como fortaleza de nuestro equipo, claramente lo que nos distingue de los demás es la innovación de
crear productos para el beneficio de la comunidad.
Somosprofesionales jóvenes con ganas de fomentar a tecnología por todo el país.
Como debilidades, podríamos decir que no tenemos experiencia por ser nuevos en el mercado.
Todos los integrantes somos de la misma ciudad, lo q dificulta la cobertura de servicio técnico en regiones.








2.2.- Análisis de cada integrante. Incorporar el eneagrama realizado por cada alumno.
INTEGRANTES
ENEAGRAMAANALISIS

NUMERO
PUESTO DE TRABAJO
FORTALEZAS
DEBILIDADES
Kenneth Knight
9
Jefe
Buen mediador
Perfeccionista
Alejandro Parada
2
Recepcionista
Comunicador
Poco serio
Eduardo Bustos
6
Técnico profesional
Buenas relaciones laborales
Desorganizado
Héctor Tilleria
6
Técnico Profesional
Amplios conocimientos
Mal genio
Pablo Retamales
1
Finanzas
Metódico
Intolerante
DiegoRebolledo
3
Publicista
Creativo
Exagerado
NOTA: DEFINIR SU PUESTO DE TRABAJO DE ACUERDO AL ENEAGRAMA PERSONAL.
http://www.isabelsalama.com/condon.htm
http://es.scribd.com/doc/56198684/El-Eneagrama-en-la-Organizacion-Cap-seleccion-1
http://www.borjavilaseca.com/wp-content/uploads/eneagrama-y-empresa.pdf
3.- PROTOTIPO.
3.1.- Fuente de idea de su negocio.
Nuestra empresa se crea a raíz de unanecesidad de contar con un dispositivo que permita adecuar la visión frente a las diferentes condiciones climáticas, siendo un factor social ya que el producto que vendemos esta acomodado para la seguridad del conductor, igual que nos encontramos con factor económico, tecnológico ya que contamos con tecnología de última generación en nuestros productos el cual queremos distribuir en un gran macroentorno comercial.



Adjuntar noticia.




3.1.2.- Detalle el producto o servicio que ofrecerá: detalles técnicos, insumos, proceso productivo.
El producto se basa en un nuevo tipo de tecnología fotosensible en parabrisas de cualquier tipo de
Vehículo. El cual sirve para visualizar el camino de mejor forma frente a la luz solar, adaptándose a ella
Y no infringiendo la ley, pues durantela noche o en condiciones de oscuridad (túnel) se mantiene transparente el parabrisas.
Ofrecemos importación a pedido e instalación garantizada por un año.




3.1.3.- Descripción del mérito innovativo, grado de diferenciación, que presenta el producto o servicio en relación con lo que ofrece el mercado.
Porque somos únicos en el país que tiene este tipo de tecnología, no existiendo...