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INFORME DE PRÁCTICAS
PRE-PROFESIONALES II


I. OBJETIVO

Dar a conocer por medio del Informe el trabajo realizado por el estudiante durante el período correspondiente a sus Prácticas Pre- profesionales.


II. CONTENIDO

1. INDICE

2. ESCRIPCION DE LA ORGANIZACIÓN O EMPRESA

2.1. Razón Social

EMTRASCER S.A.C

2.2. Dirección

AV.PROCERES DE LA INDEPENDENCIAnº156 – ZARATE. SAN JUAN DE LURIGANCHO.

2.3. Breve descripción de la organización

EMPRESA DE TRANSPORTES Y SERVICIOS CELIA DEL ROSARIO SOCIEDAD ANONIMA CERRADA - EMTRASCER S.A.C fundada el 03/06/2004, con número de RUC 20508873671.
Está dedicada al sector de Venta (comercialización), Mantenimiento Y Reparación de Motocicletas.
Actualmente esta empresa es una SOCIEDADANONIMA CERRADA y tiene como situación ACTIVO, asimismo registra como domicilio legal AV. AVENIDA PROC DE LA INDEPENDENCIA #156 Frente a la UGEL 05 en LIMA / LIMA / SAN JUAN DE LURIGANCHO.













2.4. Nombre y Marca comerciales

EMPRESA DE TRANSPORTES Y SERVICIOS CELIA DEL ROSARIO SOCIEDAD ANONIMA CERRADA - EMTRASCER S.A.C


2.5. Actividad económica

FACTORING–COMERCIAL


2.6. Análisis FODA y la MATRIZ

























2.7. Misión

Somos una empresa confiable que ofrece motocicletas de excelente calidad y un servicio completo para todas las marcas que circulan en el mercado Peruano (BAJAJ, LIFAN, TVS, MOTOCARDAN).

Contando con la mejor capacidad para satisfacer esa demanda, no tenemos fronteras en cuanto acumplimiento y desarrollo.

Nuestra comercializadora está orientada a la búsqueda de caminos estratégicos aplicando innovaciones tecnológicas, logísticas y administrativas que faciliten el desarrollo empresarial y humano de nuestros integrantes y clientes, contribuyendo así al desarrollo sostenible, económico y social del Estado.

Para ello tenemos como normativa los Valores:

Ética:Honestidad, credibilidad, verdad y lealtad.
Excelencia: Calidad, eficiencia y productividad.
Servicio al cliente: Atención, amabilidad y agilidad
Responsabilidad: Puntualidad, disciplina, trabajo tenaz y equidad.
Desarrollo creativo: Solución de problemas, aprendizaje y cooperación.

2.8. Visión

EMTRASCER SAC. será la empresa líder con autoridad en venta de motocicletas a nivel nacional einternacional, generando una imagen sólida y confiable, creando redes de alianzas estratégicas que nos permitan posicionarnos al más alto nivel del mercado latinoamericano.

Nos proyectamos como una empresa joven, caracterizada por la experiencia y profesionalismo (9 años), que cumple con todos los requerimientos para ser prototipo de primacía en su ramo.

Nuestra mentalidad creadora y renovadora nospermite ejercer con superioridad y excelsitud las funciones que se adapten al compromiso de nuestra visión, generando fuerza para escalar a la cúspide de la hegemonía, garantizada además por el arduo trabajo diario para alcanzarla.









2.9. Objetivos Estratégicos.

Establecer una diferenciación, la cual se demuestra a través de los productos que ofrece, de la mejor calidad yavanzada tecnología a precios razonables para la máxima satisfacción de todos sus clientes.

Brindar el mayor respaldo posible a los productos que venden, sean éstos, Motocicletas o Mototaxis. Por ello se preocupan en ofrecerles un servicio técnico post-venta, tener un amplio stock de repuestos y mantener un personal altamente capacitado.

Incrementar nuestra cartera de clientessemestralmente en un 10% a través de promociones continuas a los afiliados de las empresas de transporte.








































2.10. Organigrama

EMTRASCER SAC









2.11. Nombre del Gerente General

CELIA DEL ROSARIO MENDOZA HUERTA

3. IDENTIFICACIÓN DE LAS PRÁCTICAS

3.1. Nombre del Supervisor (Jefe inmediato)...