el tiempo de dios es perfecto

REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
COLEGIO UNIVERSITARIO DE ADMINISTRACION Y MERCADEO
SAN FELIPE ESTADO YARACUY








PROCESOS ORGANIZADOS ESTANDARIZADOS PARA LA ASIGNACION DE TAREA DEL CAPITAL HUMANO DEL FARMATODO EL SAMAN MUNICIPIO INDEPENDENCIA ESTADO YARACUY






AUTORES

GUDIÑO EVANGHER
GRATEROL YOSERVIC
HERNANDEZ MARYURI
SEQUEIRA BERGITH




SANFELIPE, NOVIEMBRE 2012
REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
COLEGIO UNIVERSITARIO DE ADMINISTRACION Y MERCADEO
SAN FELIPE ESTADO YARACUY








PROCESOS ORGANIZADOS ESTANDARIZADOS PARA LA ASIGNACION DE TAREA DEL CAPITAL HUMANO DEL FARMATODO EL SAMAN MUNICIPIO INDEPENDENCIA ESTADO YARACUY

Trabajo Especial de Grado para optar al título de Técnico Superior Universitario en Administraciónde Empresas





AUTORES

GUDIÑO EVANGHER
GRATEROL YOSERVIC
HERNANDEZ MARYURI
SEQUEIRA BERGITH

SAN FELIPE, NOVIEMBRE 2012

REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
COLEGIO UNIVERSITARIO DE ADMINISTRACION Y MERCADEO


APROBACION DEL TUTOR
En mi carácter de Tutor del Trabajo de Grado, presentado por los ciudadanos: Gudiño Evangher; Graterol Yoservic; Hernandez Maryuri;Sequeira Bergith; para optar al Título de Técnico Superior Universitario en la Mención: Administración de Empresas, considero que dicho trabajo reúne los requisitos y meritos suficientes para ser sometido a la presentación pública y evaluación por parte de jurado examinador que se designe.

En la ciudad de San Felipe, a los del mes de de Dos mil Doce




Lcdo.Franyen Guevara
C.I 13.796.398





ÍNDICE GENERAL


p.p.
LISTA DECUADROS………………………………………………………
LISTA DE GRÁFICOS ……………………………………………………
RESUMEN……………………………………………………………….. . .INTRODUCCIÓN. ………………………………………………………….
iii
iv
v,vi
1


CAPÍTULO

I. EL PROBLEMA

Planteamiento del Problema.......................................................
3
Objetivos de la Investigación......................................................
5
ObjetivoGeneral.....................................................................
5
Objetivos Específicos.............................................................
5
Justificación………………………………………………………..
…………….
6
II. MARCO TEÓRICO

Antecedentes de la Investigación...............................................
7
Bases Teóricas..........................................................................
Definición deTérminos Básicos…………………………………..
Operacionalización de Variables…………………………………..

10
10
20
III. MARCO METODOLÓGICO

Tipo de Investigación……………………………………………….
21
Población y Muestra..................................................................
22
Técnicas e Instrumentos de Recolección de Datos....................
24
Validez y Confiabilidad del Instrumento………………………….

26IV. ANÁLISIS E INTERPRETACIÓN DE LOS RESULTADOS

Análisis e Interpretación de los Resultados……………………..
28

V. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
Conclusiones………………………………………………………..
Recomendaciones………………………………………………….

REFERENCIAS …………………………………………………………
ANEXOS……………………………………………………………………..ANEXO A: VALIDACIONDEL INSTRUMENTO…………………..……
ANEXO B: INSTRUMENTO………………………………………………



37
38


39
41
43
48

LISTA DE CUADROS

CUADRO
1. Operacionalización de Variable
2. Dimensión: Procesos Administrativos. Indicador: Planificación, Organización, Dirección, Control...