Eleccion Del Tipo De Empresa

Evidencia de aprendizaje. Elección del tipo de empresa

Para comenzar exitosamente con tu empresa, deberás realizar lo siguiente.
o Argumenta y justifica el papel de la administración al momento de iniciar el diseño y desarrollo de tu empresa
La administración es la coordinación de todos los recursos a través de proceso de planeación, dirección control, a fin de lograr objetivos establecidos.Está integrado por los siguientes elementos:
Objetivo: siempre está enfocado a lograr fines o resultados.
Eficacia: consiste en lograr los objetivos satisfaciendo los requerimientos del producto o servicios en términos de cantidad y tiempo.
Eficiencia: se refiere a hacer las cosas bien. Es lograr los objetivos garantizados los recursos disponibles al mínimo costo y con la máxima calidad.Grupo social: para que la admón. Exista, es necesario que se dé siempre dentro de un grupo social.
Coordinación de recursos: para admón. Se requiere de combinar, sistematizar y analizar los diferentes recursos que intervienen en el logro de un fin común.
Productividad: es la relación entre la cantidad de insumos necesarios para producir un determinado bien o servicio.
Fundamentos de laimportancia de esta disciplina:
Es imprescindible para el adecuado funcionamiento de cualquier organismo social, ya que simplifica el trabajo al establecer principios, métodos y procedimientos para lograr mayor rapidez y efectividad, a través de los principios de admón. Contribuye al bienestar de la comunidad ya que proporciona lineamientos para optimizar el aprovechamiento de los recursos para mejorarlas relaciones humanas y generar empleos, todo lo cual tiene múltiples connotaciones en diversas actividades del hombre.
o Selecciona una tendencia que por sus características creas que pueda ajustarse y servir de base.
La administración puede definirse de diversas formas, al igual que muchas otras áreas del conocimiento humano. Sobre la misma se han deriva varias tendencias, todas con un altogrado de importancia para el desarrollo de una organización. Estas son: Administración por Instrucción (API), por Objetivos (APO), por Valores (APV), por Competencias (APComp), Conocimiento (APConoc), por Procesos (APP), etc. De las cuales existe un elemento en común, lograr mayor eficiencia y rentabilidad en las empresas tomando como eje central el factor humano.
CLAVES PARA ADMINISTRAREFICIENTEMENTE UNA EMPRESA
• Definir claramente los objetivos de la empresa;
• Dedicar tiempo a los asuntos de verdadera importancia;
• Planear y seguir los programas;
• Aprender a hablar y a escuchar con efectividad;
• Ser un líder involucrándose en la acción;
• Asegurarse que cada miembro del equipo este asignado al trabajo mejor adaptado para sus conocimientos y experiencias;
• Fomentarque los miembros del equipo de trabajo, asuman responsabilidades;
• Evaluar lo que se ha logrado y si es necesario, emprender una acción correctiva;
• Llegar a ser efectivo en la toma de decisiones;
• Aumentar los conocimientos personales.

El listado antes mencionado únicamente pretende dar una visión más amplia de los aspectos generales que se deben reforzar para administrar de manera máseficiente la empresa.

El tipo de empresa que deseo establecer es comercial, una marca de ropa, calzado y accesorios para jóvenes, la cual llevara el nombre de Destiny fashion.
La misión de Destiny fashion es fabricar ropa, calzado y accesorios con la mejor calidad y costos accesibles y competitivos.
Nuestra visión es colocarnos como una marca reconocida a nivel nacional e internacionalestableciendo nuestros productos a los más altos niveles de exigencia y nivel de calidad, siempre pensando en el cliente.
Muy importante son los valores como empresa, y nosotros pondremos énfasis en la responsabilidad, honestidad, integridad, innovación y compromiso.
Destiny fashion en un inicio pertenecerá a un solo socio o propietario que seré yo, pero la idea principal es que con el paso del...